華為企業(yè)文化

海爾研學專家支招企業(yè)文化落地方略(3集)

  1. 一個企業(yè)如果沒有靈魂,就不會有活力,更無法做大做強,成為百年企業(yè),而企業(yè)文化恰恰是企業(yè)靈魂的根本所在。然而很多企業(yè)在文化建設(shè)因碰到諸多困難而無法實施。如何做好文化建設(shè)?本課程分享了企業(yè)文化建設(shè)的思路與落地模型,呈現(xiàn)文化建設(shè)的路徑圖,讓企業(yè)文化建設(shè)不再停留在做表面文章。
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課程時長
01:16:14
課程講師
楊克明
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    尹宏亮 向老師提問
    人力資源實操專家、資深企業(yè)文化建設(shè)、北京大學民營經(jīng)濟研究院研究員,中國國際經(jīng)濟科技法律人才學會常務(wù)理事、評委、建筑聯(lián)合會工商管理學院院長,北京師范大學MB...
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    曾少林 向老師提問
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  • 杲占強
    杲占強 向老師提問
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  • 王東升
    王東升 向老師提問
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    段富輝 向老師提問
    專業(yè)資質(zhì):v現(xiàn)代企業(yè)管理實戰(zhàn)派管理專家、卓越績效模式研究者、企業(yè)卓越制造咨詢專家導師v中國工業(yè)企業(yè)卓越績效管理技術(shù)研究先行者,國內(nèi)實戰(zhàn)型人力資源管理專家v...
  • 楊序國
    楊序國 向老師提問
    任職資格與人才培養(yǎng)咨詢專家、人才測評師、實戰(zhàn)培訓師、武漢大學特聘講師20年人才管理實踐、管理咨詢、人才測評經(jīng)驗。出版專著:《HR培訓經(jīng)理——“圖說”企業(yè)人...
  • 凡耀勝
    凡耀勝 向老師提問
    凡耀勝老師簡介2 凡耀勝 專長于中層管理技能和精益生產(chǎn)項目管理,服務(wù)營銷;2蘭州大學國際工商管理碩士(IMBA)、華中科技大學(電子技術(shù)與 計算機應(yīng)用)...
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    尚旭東 向老師提問
    〖講師簡介〗尚旭東:46歲國際CMC認證管理咨詢師國家注冊管理咨詢師中國企業(yè)聯(lián)合會安徽省管理咨詢委員會委員獲評新華日報報業(yè)集團《培訓雜志》首屆“全國百佳管...
  • 鄭光明
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    鄭光明,武道教育和搏擊專家,自幼習武,先后習練少林拳、中國式摔跤、柔道、散打、跆拳道、陰陽八盤掌等多門武功。曾任:武警部隊防暴特勤中隊長、武警山西總隊軍事...
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    孫志強 向老師提問
    孫志強職務(wù):國內(nèi)第一代職業(yè)培訓師/主案咨詢師教育:MBA領(lǐng)域:企業(yè)文化/人力資源/市場營銷 著作及媒體:著有《HOLD住8090后》,由清華大學出版社出版...
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    鐘靈山 向老師提問
    中國企業(yè)成長戰(zhàn)略研究專家 ,管理哲學與商業(yè)倫理傳播專家 ,中國傳統(tǒng)企業(yè)文化研究專家。
  • 周水根
    周水根 向老師提問
    【介紹】周水根老師:資深顧問、高級講師;研發(fā)人力資源管理專家、產(chǎn)品與研發(fā)管理專家、流程管理與項目管理專家、浙江省企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新協(xié)會特聘顧問、PDMA(美...
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    上海交通大學在職EMBA,人力資源管理師,講師,企業(yè)內(nèi)訓講師。先后擔任過,人力資源經(jīng)理,人力資源總監(jiān),行政總監(jiān)等職,有著豐富的管理、培訓實操經(jīng)驗;擅長企業(yè)...

華為企業(yè)文化行業(yè)資訊

華為企業(yè)文化熱點互動

如何有效的推行企業(yè)文化?

發(fā)表于 9 年前    1 回答 查看詳情

企業(yè)文化的作用

發(fā)表于 9 年前    2 回答 查看詳情

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發(fā)表于 9 年前    1 回答 查看詳情

華為企業(yè)文化課件下載

企業(yè)流程管理案例四

華為流程管理案例 1997年,華為意識到企業(yè)目前的業(yè)務(wù)流程無法適應(yīng)戰(zhàn)略的需要,經(jīng)過一段時間的思考,華為在1998年初開始以研發(fā)為切入點實施IPD(集成產(chǎn)品開發(fā))項目,即以研發(fā)為核心進行業(yè)務(wù)流程再造。當時選擇研發(fā)領(lǐng)域主要基于兩點考慮,...

發(fā)表于 10 年前    59 人氣 查看詳細

企業(yè)跨文化管理案例二

據(jù)《人文價值的迷失:戴爾的荒漠文化》,戴爾員工一再認為自己工作在一個缺乏文化的企業(yè)。“文化?有什么用嗎?能直接帶來績效嗎?”——他們甚至懷疑文化存在的意義與價值。戴爾沒有文化嗎?當然不是,超速發(fā)展、利潤第一、成本最低、實用主義等就是戴...

發(fā)表于 10 年前    99 人氣 查看詳細

企業(yè)文化管理案例

在中國的互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域,很少有人不知道阿里巴或淘寶網(wǎng)。自馬云于1999年創(chuàng)立阿里巴巴,至今已有9年的時間,集團體系下已擁有阿里巴巴、淘寶網(wǎng)、支付寶、阿里軟件、阿里媽媽等幾大網(wǎng)上交易與服務(wù)平臺,并成功收購中國雅虎與口碑網(wǎng),員工數(shù)已經(jīng)超過了1萬。

發(fā)表于 10 年前    85 人氣 查看詳細

企業(yè)文化管理案例二

生于20世紀70年代的人們應(yīng)該都還記得太陽神口服液氣勢如虹的廣告,隨著《當太陽升起的時候》廣告在中央電視臺及其它媒體上廣為播放,一個中國企業(yè)的新星-太陽神冉冉升起。

發(fā)表于 10 年前    71 人氣 查看詳細

企業(yè)文化管理案例三

走進任何一家南方李錦記的分公司,都會發(fā)現(xiàn),所有員工桌面上的電腦顯示器全是液晶的,因為液晶顯示器沒有輻射,不傷眼睛,還能節(jié)省辦公空間,提高工作效率。所以公司在2003年決定,把原來的普通顯示器全部換成液晶產(chǎn)品。由于當時液晶產(chǎn)品還沒有大規(guī)...

發(fā)表于 10 年前    65 人氣 查看詳細

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