發(fā)表于 8 年前 1 回答 查看詳情
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我一直都很想做銷售,想做像沉浮里面的小喬那樣的。打客戶,斗智斗勇,挖掘潛能,賺大錢。 找了很多之后,我選擇了一家風扇公司(做的是工業(yè)啊電腦啊什么的散熱風扇),是臺資企業(yè),算是蠻大也蠻有名氣的吧。我應聘的是業(yè)務方面的,但是工作是...
發(fā)表于 8 年前 3 回答 查看詳情
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人性化管理的經典案例 日立的“鵲橋”相會 在大多數(shù)企業(yè),都有不成文的規(guī)矩,即禁止內部員工戀愛。其實,這種做法是不合法,也不可取的?!鞍舸蝤x鴦”只能導致軍心渙散,讓員工對組織感到寒心。獲得如此“待遇”的員工即便留下,也會“身在曹營心在漢”!
發(fā)表于 10 年前 52 人氣 查看詳細
近兩年來,企業(yè)老板或者是網絡營銷部門經理在談到網絡營銷帶來的收獲時,也談及不少管理上遇到的困難。以下事例是在管理網絡營銷團隊時碰到問題:
發(fā)表于 10 年前 117 人氣 查看詳細
錯過了互聯(lián)網,不是錯過了一次機會,而是錯過了一個時代。隨著電子商務的發(fā)展,網絡營銷成為了眾多企業(yè)新型的營銷方式,然而,選擇好的網絡營銷培訓公司也成為了眾多企業(yè)的首要任務。那么,作為中小企業(yè)網絡營銷培訓公司要怎么做才能更加深受業(yè)界的好評...
發(fā)表于 10 年前 120 人氣 查看詳細
一般而言,酒店員工的薪酬包括直接報酬(工資、獎金)和間接報酬(集體福利、補助、帶薪假期、保險等各種獎勵)。薪酬管理體系的設計涉及的范圍很廣,從確定工資級別和水平,制定員工的福利與其他待遇方案,發(fā)放各種補貼到獎勵和懲罰的標準與實施,以及...
發(fā)表于 10 年前 86 人氣 查看詳細
目前,隨著互聯(lián)網行業(yè)的發(fā)展,國家對互聯(lián)網的規(guī)范也越來越嚴格,相對的,網站——這個以 前只能被很少一部分接受的事物現(xiàn)在也被越來越多的接受。人人網的上市、團購網的快速發(fā)展 ,等等一系列的信息都說明,網站將會是我們今后生活中必不可少的一部分...
發(fā)表于 10 年前 129 人氣 查看詳細