剛剛走出大學(xué)校園畢業(yè)生,有著自己美好的憧憬,有的已經(jīng)前參加工作,有的扔奔波于人才中心或是在電腦前關(guān)注網(wǎng)絡(luò)上的招聘信息。那么如何找到自己合適的工作呢...[全文]
當(dāng)改革一詞再次成為中國經(jīng)濟(jì)最熱門詞匯之時,中國企業(yè)里的巨無霸,馬云的阿里巴巴帝國也已開始尋找改革之路。此次改革可以簡單分為公司內(nèi)部改革,以及和外部客戶...[全文]
“21世紀(jì)最貴的是什么?人才!”葛優(yōu)的一句經(jīng)典電影臺詞精準(zhǔn)道出了人才的重要性,也揭示了企業(yè)的生存之道。對公司來說,人才,不僅僅是挖過來的,更是培養(yǎng)出來的。...[全文]
《贏家大講堂》攜手北京大學(xué)及全國70多家媒體、網(wǎng)站共同推出的“贏在2013·中國企業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展高峰論壇”于2012年9月18日-19日在首都·北京隆重舉行...[全文]
隨著互聯(lián)網(wǎng)地球村的形成,我們的人力資源理念正逐步與國際接軌,現(xiàn)代人力資源管理知識的傳播也完全跟世界同步了??砂殡S而來的問題是:人力資源理念在“天上飄”,而...[全文]
心理學(xué)本科,應(yīng)屆畢業(yè)生,有三級人力資源管理師職業(yè)資格證書,沒有相關(guān)工作經(jīng)驗,到哪找人事工作都沒有人要,嫌我沒有相關(guān)工作經(jīng)驗,只能找到銷售工作,我該怎么辦??!
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1999年11月18日下午, 北京天橋商場里面鬧哄哄的, 商場大門也掛上了“停止?fàn)I業(yè)”的牌子。11月19日, 很多顧客驚訝地發(fā)現(xiàn), 天橋商場在大周末居然沒開門。據(jù)一位售貨員模樣的人說:“商場管理層年底要和我們終止合同, 我們就不給他們...
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A公司是一家民營高新技術(shù)企業(yè),2004年以前未對員工實施績效管理,薪酬中的績效工資只與公司的經(jīng)營效益掛鉤,而與員工的個人工作績效無關(guān)。2004年為了完成公司經(jīng)營目標(biāo),提高公司的市場競爭力,A公司希望通過建立績效管理體系將組織和個人...
發(fā)表于 10 年前 84 人氣 查看詳細(xì)
一家從事公路、鐵路及航空等物流、貨運的公司一直提倡人性化管理:要求個人高度自覺,在寬松的環(huán)境里積極工作。因此無論是領(lǐng)導(dǎo)還是員工,犯了錯誤,都不開罰單??涩F(xiàn)在公司的一些現(xiàn)象讓人力資源部吳經(jīng)理對人性化管理產(chǎn)生了懷疑。
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北山醫(yī)藥集團(tuán)是一家民營企業(yè),從1990年建廠以來,在短短的十幾年時間里,企業(yè)由原來僅有20多名員工的小作坊式工廠發(fā)展成為一個擁有3000多名員工,年銷售額達(dá)十多億的現(xiàn)代化制藥集團(tuán)
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遠(yuǎn)翔機械有限公司最近幾年在物色中層管理干部上遇到了一些兩難的困境。該公司是制造銷售高精度自動機床的,目前重組成六個半自動制造部門。高層管理層相信這些部門經(jīng)理有必要了解生產(chǎn)線和生產(chǎn)過程,因為許多管理決策需在此基礎(chǔ)上作出。傳統(tǒng)上,公司一直...
發(fā)表于 10 年前 79 人氣 查看詳細(xì)