個(gè)人所得稅是由國(guó)家法律規(guī)定符合納稅條件的公民必須履行的義務(wù)。拿到獎(jiǎng)金時(shí)我們都好開(kāi)心,你可知道獎(jiǎng)金個(gè)人所得稅計(jì)算方法嗎?不同的獎(jiǎng)金方式有不同的計(jì)算方法的,下...[全文]
薪酬是指員工在從事勞動(dòng)、履行職責(zé)并完成任務(wù)之后所獲得的經(jīng)濟(jì)上的酬勞或回報(bào)。狹義來(lái)說(shuō),它是指直接獲得的報(bào)酬,例如工資、獎(jiǎng)金、津貼、股權(quán)等。廣義來(lái)說(shuō),薪酬還包...[全文]
企業(yè)的薪酬管理,就是企業(yè)管理者對(duì)本企業(yè)員工報(bào)酬的支付標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放水平、要素結(jié)構(gòu)進(jìn)行確定、分配和調(diào)整的過(guò)程。在這一過(guò)程中,企業(yè)必須就薪酬水平、薪酬體系、薪酬結(jié)...[全文]
負(fù)責(zé)人力資源管理工作的各種報(bào)表統(tǒng)計(jì)和匯總;依據(jù)國(guó)家及公司的有關(guān)規(guī)定,及時(shí)準(zhǔn)確地做好公司職工基礎(chǔ)工資的變更工作;依照相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)公司工資、內(nèi)外部績(jī)效、獎(jiǎng)勵(lì)...[全文]
在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)快速發(fā)展的時(shí)代,得益于智能手機(jī)的快速增長(zhǎng),移動(dòng)信息服務(wù)才能拉動(dòng)手機(jī)流量消費(fèi)。 有互聯(lián)網(wǎng)研究機(jī)構(gòu)預(yù)測(cè),2015年人均每月流量需求達(dá)到16個(gè)...[全文]
本人之前做電腦技術(shù),現(xiàn)在想轉(zhuǎn)行 做銷售,學(xué)點(diǎn)東西,鍛煉下,可以拿高工資最好不過(guò)了,肯定會(huì)盡自己最大努力去做的,電腦城店家太多了,大部分都是私人開(kāi)的,大部分面試后直接讓我去上班,接著咨詢過(guò)一家裝修不錯(cuò)的專賣店店鋪,現(xiàn)在在招人,經(jīng)過(guò)面試了...
發(fā)表于 9 年前 3 回答 查看詳情
本人之前做電腦技術(shù),現(xiàn)在想轉(zhuǎn)行 做銷售,學(xué)點(diǎn)東西,鍛煉下,可以拿高工資最好不過(guò)了,肯定會(huì)盡自己最大努力去做的,電腦城店家太多了,大部分都是私人開(kāi)的,大部分面試后直接讓我去上班,接著咨詢過(guò)一家裝修不錯(cuò)的專賣店店鋪,現(xiàn)在在招人,經(jīng)過(guò)面試了...
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發(fā)表于 9 年前 1 回答 查看詳情
越詳細(xì)越好 我知道的有進(jìn)項(xiàng)稅額,其他的呢,比如工資等等
發(fā)表于 9 年前 2 回答 查看詳情
發(fā)表于 9 年前 1 回答 查看詳情
據(jù)2000年11月13日網(wǎng)易新聞?lì)l道報(bào)道,上海某公司出納員周某“生財(cái)有道”,偽造虛假職工工資單,侵占公款5萬(wàn)元。1998年,周某進(jìn)入上海某服飾公司當(dāng)上出納員。平時(shí),周某出手大方,千把塊的工資是在滿足不了需求。
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A公司是一家民營(yíng)高新技術(shù)企業(yè),2004年以前未對(duì)員工實(shí)施績(jī)效管理,薪酬中的績(jī)效工資只與公司的經(jīng)營(yíng)效益掛鉤,而與員工的個(gè)人工作績(jī)效無(wú)關(guān)。2004年為了完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),提高公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,A公司希望通過(guò)建立績(jī)效管理體系將組織和個(gè)人...
發(fā)表于 10 年前 84 人氣 查看詳細(xì)
禹州市建筑衛(wèi)生陶瓷廠是一家國(guó)有中型企業(yè),由于種種原因,,1995年停產(chǎn)近一年,虧損250萬(wàn)元,瀕臨倒閉。1996年初,鄭丙坤出任廠長(zhǎng)。面對(duì)停水、停電、停工資的嚴(yán)重局面,鄭丙坤認(rèn)真分析了廠情,果斷決策:治廠先從人事制度改革入手,把課室及...
發(fā)表于 10 年前 67 人氣 查看詳細(xì)
TCA微電子是一家大型集團(tuán)公司的一部分,其總經(jīng)理沃渝.約翰遜在管理工資的同時(shí),賦予員工三項(xiàng)權(quán)利,一、讓員工們擁有某些特殊權(quán)利或執(zhí)行時(shí)掌握適當(dāng)?shù)撵`活性。二、采用“工作指標(biāo)”制度。三、讓員工們有權(quán)利動(dòng)用公司的材料修繕自己的居室,期間總...
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Newco公司屬于一個(gè)管制非常強(qiáng)的行業(yè),現(xiàn)擁有雇員2000余名。幾年前,該公司幾乎要破產(chǎn),但最終成功地從困境中掙脫出來(lái)。原先,Newco公司實(shí)行雇員持股計(jì)劃,在轉(zhuǎn)變期間,管理層接受了低水平的、缺乏競(jìng)爭(zhēng)力的貨幣工資來(lái)協(xié)助公司度過(guò)難關(guān)。
發(fā)表于 10 年前 68 人氣 查看詳細(xì)