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企業(yè)培訓(xùn)課件

導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)的內(nèi)容
愛(ài)心 愛(ài)心是成功的最大秘訣和有利武器。信心 人之所以能,因?yàn)橄嘈抛约耗?,相信自己能夠勝任說(shuō)服顧客完成銷(xiāo)售。恒心 忍耐、一貫、堅(jiān)持。熱心 熱忱是推銷(xiāo)才能中最重要的一個(gè)因素。把熱情和工作結(jié)合在一起,找到工作的樂(lè)趣,熱愛(ài)這個(gè)工作。
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導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)的七個(gè)步驟
隨著企業(yè)新產(chǎn)品的不斷推出,業(yè)務(wù)員、促銷(xiāo)員產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)是培訓(xùn)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。一款產(chǎn)品,通過(guò)1-2小時(shí)的培訓(xùn)讓學(xué)員記得住記得牢,對(duì)于企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師和外聘培訓(xùn)師都是一個(gè)不小的挑戰(zhàn)。
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物流專(zhuān)員崗位職責(zé)和權(quán)限
崗位職責(zé): ● 具有強(qiáng)烈的主人翁意識(shí),能夠服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,公司利益高于一切; ● 熟悉了解并書(shū)面記錄發(fā)貨相應(yīng)目的地最優(yōu)惠價(jià)格及服務(wù)政策的物流公司所在地及聯(lián)系方式;
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網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員培訓(xùn):必備的基礎(chǔ)技能
目前,隨著互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的發(fā)展,國(guó)家對(duì)互聯(lián)網(wǎng)的規(guī)范也越來(lái)越嚴(yán)格,相對(duì)的,網(wǎng)站——這個(gè)以 前只能被很少一部分接受的事物現(xiàn)在也被越來(lái)越多的接受。人人網(wǎng)的上市、團(tuán)購(gòu)網(wǎng)的快速發(fā)展 ,等等一系列的信息都說(shuō)明,網(wǎng)站將會(huì)是我們今后生活中必不可少的一部分。那么網(wǎng)站的推廣,大的來(lái)說(shuō)也就是網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)也就快速發(fā)展。我目前...
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企業(yè)培訓(xùn)的轉(zhuǎn)型和發(fā)展要依靠什么
一級(jí)培訓(xùn)部門(mén)自身承辦的培訓(xùn)項(xiàng)目必須精益求精,打造出來(lái)的企業(yè)培訓(xùn)產(chǎn)品必須是精品,因?yàn)楣舅衅髽I(yè)管理機(jī)構(gòu)的眼睛都在看著一級(jí)培訓(xùn)部門(mén)本身提供的培訓(xùn)產(chǎn)品是什么樣的質(zhì)量
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做實(shí)效的導(dǎo)購(gòu)培訓(xùn)
導(dǎo)購(gòu)員作為一線的企業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售人員,越來(lái)越受到企業(yè)的重視。如何調(diào)動(dòng)導(dǎo)購(gòu)人員的積極性,提升他們的銷(xiāo)售能力,成為當(dāng)下很多企業(yè)思考的問(wèn)題。很多朋友在跟我談到導(dǎo)購(gòu)員管理的時(shí)候,也常常表現(xiàn)出十分痛苦的樣子,大家的感嘆有著驚人的相似:怎樣才能真正提升導(dǎo)購(gòu)人員的綜合素質(zhì),外聘講師傳授一些銷(xiāo)售技巧行不行?
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管理培訓(xùn)生體系的原則
1. P N原則:P是指Position(職位),指培訓(xùn)生的目標(biāo)職位,N指與目標(biāo)職位任務(wù)相關(guān)的其他職能部門(mén)。P N原則是指培訓(xùn)生除了熟悉目標(biāo)職位的工作目標(biāo)、工作流程、工作技能之外,還要轉(zhuǎn)崗到相關(guān)職能部門(mén)實(shí)習(xí)。例如銷(xiāo)售經(jīng)理培訓(xùn)生,要轉(zhuǎn)崗到生產(chǎn)部、市場(chǎng)部、品牌部和物流部實(shí)習(xí),了解與銷(xiāo)售相關(guān)的內(nèi)...
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職業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)理培訓(xùn)
“途徑的完美與目標(biāo)的混亂,似乎成了我們這個(gè)時(shí)代的一大特色。”這是愛(ài)因斯坦的名言,對(duì)我國(guó)銷(xiāo)售管理現(xiàn)狀是很適合的。對(duì)銷(xiāo)售管理的目標(biāo)的理解偏差使得職業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)理們熱衷于追求銷(xiāo)售管理的表現(xiàn)形式。企業(yè)的職業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)理們總希望找到一種便捷的培訓(xùn)方式,以便使得在被酒精侵泡的惰性的思維中,構(gòu)建出高績(jī)效的業(yè)
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財(cái)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn):重視社會(huì)資金整體運(yùn)作
過(guò)去,財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人主要考慮內(nèi)部的東西比較多,而現(xiàn)在隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,金融市場(chǎng)的變化,要求財(cái)務(wù)經(jīng)理不僅要考慮怎樣把企業(yè)內(nèi)部的錢(qián)用好,而且要考慮把整個(gè)社會(huì)資金運(yùn)作好,所以不單要掌握企業(yè)內(nèi)部資金運(yùn)作規(guī)律,管理好企業(yè)內(nèi)部資金,而且要管理企業(yè)外部的資金,掌握企業(yè)外部資金運(yùn)動(dòng)規(guī)律,即財(cái)政、金融方面的法律...
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財(cái)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn):關(guān)注企業(yè)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程
在以會(huì)計(jì)核算為中心時(shí),加強(qiáng)內(nèi)部的管理工作,不僅僅是財(cái)務(wù)部門(mén)的事情,它往往需要得到高層領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同與參與。
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