國(guó)家人力資源

新常態(tài)下人力資源工作的調(diào)整思路(3集)

  1. 在人力資源“新常態(tài)”的背景下,對(duì)人才戰(zhàn)略提出了更高的要求,原先對(duì)人才招聘測(cè)評(píng)的方式已經(jīng)不合時(shí)宜。如何更高效地挖掘人才,實(shí)現(xiàn)人崗匹配,是新時(shí)期人力資源的重要問題。智聯(lián)招聘研究院院長(zhǎng)為您解析新常態(tài)下人力資源面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn),為人力資源工作的調(diào)整與人才測(cè)評(píng)工作的轉(zhuǎn)變提供解決方案,為企業(yè)人才的輸入增添動(dòng)力。
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肖婷
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  • 王長(zhǎng)震
    王長(zhǎng)震 向老師提問
    營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)專家,十五年?duì)I銷經(jīng)驗(yàn),世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)五年大客戶銷售經(jīng)驗(yàn),國(guó)際注冊(cè)ACI職業(yè)沙盤認(rèn)證講師;清華大學(xué)、浙江大學(xué)、人民大學(xué)等一流大學(xué)客座教...
  • 馮智明
    馮智明 向老師提問
    3D人力資源管控專家;國(guó)家一級(jí)人力資源管理師;實(shí)戰(zhàn)派人力資源高級(jí)導(dǎo)師;國(guó)家一級(jí)人力資源管理師金牌導(dǎo)師;2014、2015年度中國(guó)人力資源十強(qiáng)...
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    范望歆 向老師提問
    人力資源資深實(shí)戰(zhàn)派專家;中國(guó)人力資源研究會(huì)注冊(cè)培訓(xùn)師;廣東省管理咨詢師協(xié)會(huì)智庫(kù)專家;廣東中小企業(yè)家協(xié)會(huì)特聘講師;深圳人力資源研究會(huì)會(huì)員;在《地產(chǎn)新視界》、...
  • 符星華
    符星華 向老師提問
    TMT權(quán)威分析師,符星華女士有十余年股權(quán)投資、TMT行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 清科集團(tuán)執(zhí)行副總裁,主要負(fù)責(zé)清科研究中心、清科投資的管理工作,同時(shí)協(xié)助CEO管理及支持集團(tuán)...
  • 鄒文波
    鄒文波 向老師提問
    10年人力資源從業(yè)背景,上市公司的人才規(guī)劃專家 專注于高潛力人才甄選工作 深圳職業(yè)生涯協(xié)會(huì)專業(yè)講師 從上千候選人反復(fù)研究“性格過濾器”理論;自我實(shí)踐理論,...
  • 鄧柏軒
    鄧柏軒 向老師提問
    香港天機(jī)奢侈品管理咨詢有限公司高級(jí)講師 國(guó)家一級(jí)人力資源管理師 原戴儷爾鉆飾招聘經(jīng)理 珠寶行業(yè)8年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 肖婷
    肖婷 向老師提問
    國(guó)家高級(jí)人才測(cè)評(píng)師,高級(jí)人力資源管理師,智聯(lián)招聘測(cè)評(píng)事業(yè)部執(zhí)行總監(jiān),原人事部全國(guó)人才流動(dòng)中心人才測(cè)評(píng)辦公室副主任,高級(jí)人才尋訪中心主任。原國(guó)家人事部“人才...
  • 湯小潔
    湯小潔 向老師提問
    北京航空航天大學(xué)后勤集團(tuán)人力資源專家顧問,北京建工集團(tuán)客座教授,曾任職匯豐銀行人力資源高管。 歷任世界500強(qiáng)企業(yè)高管,跨國(guó)公司HRD,大型國(guó)企、民營(yíng)企業(yè)...
  • 段海宇
    段海宇 向老師提問
    廣東瀛尊律師事務(wù)所律師;勞動(dòng)法專業(yè)律師;創(chuàng)夢(mèng)客創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師;《人力資源法律風(fēng)險(xiǎn)管控操作實(shí)務(wù)》作者;《人力資源全流程法律風(fēng)險(xiǎn)管理手冊(cè)》作者;至今先后擔(dān)任過博愛醫(yī)...
  • 楊冬青
    楊冬青 向老師提問
    CCDM中國(guó)職業(yè)規(guī)劃師 美國(guó)APT心理類型協(xié)會(huì)MBTI認(rèn)證施測(cè)師 國(guó)家二級(jí)心理咨詢師、國(guó)家注冊(cè)EAP高級(jí)執(zhí)行師 十多年人力資源管理經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)員工職業(yè)發(fā)展通...
  • 尹宏亮
    尹宏亮 向老師提問
    人力資源實(shí)操專家、資深企業(yè)文化建設(shè)、北京大學(xué)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究院研究員,中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)科技法律人才學(xué)會(huì)常務(wù)理事、評(píng)委、建筑聯(lián)合會(huì)工商管理學(xué)院院長(zhǎng),北京師范大學(xué)MB...
  • 齊濤
    齊濤 向老師提問
    高級(jí)人力資源師。 十余年人力資源從業(yè)經(jīng)歷,有大型國(guó)有企業(yè)人力資源經(jīng)理、民營(yíng)企業(yè)人資行政總監(jiān)從業(yè)經(jīng)歷。 對(duì)人力資源各模塊有豐富的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)HR工作系...
  • 賈穎華
    賈穎華 向老師提問
    人力資源資深專家,北京大學(xué)工商管理碩士,國(guó)家一級(jí)人力資源管理師,國(guó)家注冊(cè)企業(yè)培訓(xùn)師,在企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效管理、研發(fā)管理、項(xiàng)目管理、流程管理等領(lǐng)域有深...
  • 崔曉光
    崔曉光 向老師提問
    人力資源管理師,人力資源專家,多年專注于人力資源管理各模塊的實(shí)踐、研究、咨詢與培訓(xùn)。上市公司人力資源顧問,外企人力資源副總,北京市成教學(xué)會(huì)人力資源開發(fā)工委...
  • 馮濤
    馮濤 向老師提問
    薪酬設(shè)計(jì)“6+1”模式創(chuàng)始人,中國(guó)人力資源開發(fā)研究會(huì)特聘專家,中國(guó)企業(yè)管理能力建設(shè)工程特聘專家,人力資源專業(yè)講師十強(qiáng),北京大學(xué)光華管理學(xué)院MBA(工商管理...

國(guó)家人力資源行業(yè)資訊

  • 公共部門人力資源管理

    公共部門人力資源管理從字面上理解就是公共部門的人力資源管理,這里的公共部門是指國(guó)家的行政組織;所以公共部門人力資源管理即是對(duì)國(guó)家的行政組織依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定...[全文]
    人力資源管理

    2016年07月20日更新 已瀏覽56
  • 人力資源資格證的介紹

    隨著現(xiàn)在企業(yè)對(duì)人力資源的日益重視,人力資源管理已經(jīng)頻頻的出現(xiàn)在各種招聘會(huì)中,那么對(duì)于人力資源從業(yè)者來說,有哪些人力資源資格證可以考取呢?人力資源師資格證又...[全文]
    人力資源

    2015年10月21日更新 已瀏覽848
  • 注冊(cè)人力資源管理師介紹

    一個(gè)人想要在競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)當(dāng)中更富有競(jìng)爭(zhēng)力,擴(kuò)展自身技能,能夠在人才濟(jì)濟(jì)的社會(huì)當(dāng)中脫穎而出,考取相關(guān)的證書是很有必要的。HR從業(yè)者考取一些有含金量的證書對(duì)...[全文]
    人力資源管理師

    2015年10月17日更新 已瀏覽461
  • 我國(guó)人力資源的現(xiàn)狀和面對(duì)的挑戰(zhàn)

    人力資源是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中有能動(dòng)性的最寶貴資源,也是特殊資源。人力資源是可創(chuàng)造財(cái)富、推進(jìn)社會(huì)進(jìn)步的人力潛能,它不僅是當(dāng)前我國(guó)發(fā)展經(jīng)濟(jì)、提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的需要,...[全文]
    人力資源

    2014年12月29日更新 已瀏覽71
  • 人力資源薪酬管理崗位職責(zé)

    負(fù)責(zé)人力資源管理工作的各種報(bào)表統(tǒng)計(jì)和匯總;依據(jù)國(guó)家及公司的有關(guān)規(guī)定,及時(shí)準(zhǔn)確地做好公司職工基礎(chǔ)工資的變更工作;依照相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)公司工資、內(nèi)外部績(jī)效、獎(jiǎng)勵(lì)...[全文]
    管理 崗位職責(zé) 人力資源 薪酬

    2014年12月15日更新 已瀏覽109

國(guó)家人力資源熱點(diǎn)互動(dòng)

非人力資源管理專業(yè),怎么從事人力資源工作?

心理學(xué)本科,應(yīng)屆畢業(yè)生,有三級(jí)人力資源管理師職業(yè)資格證書,沒有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),到哪找人事工作都沒有人要,嫌我沒有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),只能找到銷售工作,我該怎么辦!!

發(fā)表于 9 年前    2 回答 查看詳情

人力資源里員工關(guān)系如何做?

發(fā)表于 9 年前    1 回答 查看詳情

國(guó)家人力資源課件下載

企業(yè)倉(cāng)庫(kù) 管理案例四

上海閔行區(qū)一座建筑面積約2萬平方米,儲(chǔ)存有近萬噸進(jìn)口棉的巨型國(guó)家儲(chǔ)備棉倉(cāng)庫(kù),2000年11月13日凌晨零時(shí)45分發(fā)生火災(zāi)。至當(dāng)晚10時(shí)左右,經(jīng)市消防局出動(dòng)52輛消防車、近500名消防戰(zhàn)士連續(xù)撲救,火勢(shì)基本得到控制,但棉花陰燃現(xiàn)象仍...

發(fā)表于 10 年前    283 人氣 查看詳細(xì)

企業(yè)采購(gòu)管理案例三

惠普和康柏合并后成為世界500強(qiáng)的第9名,每年的營(yíng)業(yè)額接近800億美金,每個(gè)季度有多于10億美元的現(xiàn)金流,研發(fā)費(fèi)用40億美金?;萜宅F(xiàn)在可以說是真正的國(guó)際化公司,就是說有60%的營(yíng)業(yè)額是來自于美國(guó)之外,他的文化也是多樣性的,員工也是...

發(fā)表于 10 年前    333 人氣 查看詳細(xì)

企業(yè)標(biāo)桿管理案例四

通用的產(chǎn)品和服務(wù)范圍廣闊,從飛機(jī)發(fā)動(dòng)機(jī)、水處理和安防技術(shù),到醫(yī)療成像、商務(wù)和媒體,客戶遍及全球100多個(gè)國(guó)家。其在世界500強(qiáng)的排名中始終位置靠前。談到通用的成功就要談到它的三環(huán)戰(zhàn)略(保留和增強(qiáng)核心圈、高科技圈、服務(wù)圈),而通用能使此...

發(fā)表于 10 年前    146 人氣 查看詳細(xì)

企業(yè)倉(cāng)庫(kù)abc管理案例二

正泰集團(tuán)公司是中國(guó)目前低壓電器行業(yè)最大銷售企業(yè)。主要設(shè)計(jì)制造各種低壓工業(yè)電器、部分中高壓電器、電氣成套設(shè)備、汽車電器、通信電器、儀器儀表等,其產(chǎn)品達(dá)150多個(gè)系列、5000多個(gè)品種、20000多種規(guī)格。"正泰"商標(biāo)被國(guó)家認(rèn)定為馳名商標(biāo)...

發(fā)表于 10 年前    64 人氣 查看詳細(xì)

企業(yè)的績(jī)效管理案例四

A公司是一家民營(yíng)高新技術(shù)企業(yè),2004年以前未對(duì)員工實(shí)施績(jī)效管理,薪酬中的績(jī)效工資只與公司的經(jīng)營(yíng)效益掛鉤,而與員工的個(gè)人工作績(jī)效無關(guān)。2004年為了完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),提高公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,A公司希望通過建立績(jī)效管理體系將組織和個(gè)人...

發(fā)表于 10 年前    84 人氣 查看詳細(xì)

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