加多寶老板

如何和老板談升職加薪(2集)

  1. 25歲之前比能力,25歲之后比職位。想要升職加薪,卻難以啟齒,苦于不知從何談起,難有談成的勝算。如何和老板談升職加薪成功率才更高?本課程為你提供談薪八大招,讓你透視職場晉升潛規(guī)則,修煉升職加薪必備內(nèi)功,下一個(gè)升職加薪的人就是你。
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課程時(shí)長
00:57:14
課程講師
朱國棟
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    晏濤 向老師提問
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    微信海聯(lián)合創(chuàng)始人,極歐學(xué)院院長,GLG全球智庫成員,國內(nèi)移動互聯(lián)網(wǎng)營銷、運(yùn)營實(shí)戰(zhàn)領(lǐng)軍人物,北京大學(xué)、清華大學(xué)EMBA總裁班導(dǎo)師,創(chuàng)業(yè)家黑馬營導(dǎo)師,搜狐職場...
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加多寶老板行業(yè)資訊

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    和大家共勉:金融危機(jī)敢提加薪么?N招助你加薪成功!加薪前做好三大準(zhǔn)備一、人脈。職場上常有一句話:30歲前靠能力,30歲后靠人脈。人脈即是情脈,情脈即是錢脈...[全文]
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  • 物價(jià)飚的這么高 今年加薪有沒有希望

    隨著CPI的一路走高,“加薪”的話題又一次推到了“風(fēng)尖浪口”上。作為改革開放之先的廣東,作為“首善之區(qū)”的廣州,如何在這輪“加薪”的風(fēng)暴中,既讓廣大職工得...[全文]

    2008年07月02日更新 已瀏覽7
  • 企業(yè)工資 今年至少應(yīng)漲8%

    企業(yè)員工最盼望的事就是看著工資條上的數(shù)字年年往上躥,而最發(fā)愁的是老板,該不該給員工加薪?如果加薪又該加多少?昨日,吉林省勞動和社會保障廳發(fā)布吉林省2007...[全文]
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加多寶老板熱點(diǎn)互動

業(yè)務(wù)員怎么做市場調(diào)查?

我在一家推銷防盜系統(tǒng)的公司上班,老板讓我先去做一個(gè)市場調(diào)查,我剛重學(xué)校出來沒有這方面經(jīng)驗(yàn) 。忘高手指點(diǎn) ,推銷產(chǎn)品這類的市場調(diào)查怎么做?順便在帶一份范本, 謝謝 在線等 。

發(fā)表于 9 年前    2 回答 查看詳情

藥品銷售新手,談判中間遇到幾個(gè)問題,怎么解決?

我去一家藥店連鎖,介紹我們廠家的產(chǎn)品,想讓他們進(jìn)點(diǎn)新的品種,其中某藥品他們比較感興趣,(目前他們代理的產(chǎn)品賣的不是很好,想換成我們的)但是我們的價(jià)格稍微高了點(diǎn),這已經(jīng)是我們的最低價(jià)了,所以他說不考慮! 有沒有辦法幫幫我,老板逼得很緊...

發(fā)表于 9 年前    1 回答 查看詳情

怎樣可以提高電腦銷售時(shí)的談判技巧

我現(xiàn)在在一家賣電腦的店鋪里當(dāng)學(xué)徒,店里平時(shí)只有我和老板兩個(gè)人,昨天下午來了一個(gè)顧客,他想買臺組裝機(jī),老板就和他聊了起來。過了一會兒又來了一個(gè)顧客,他也想組裝一臺電腦,可老板沒空招呼他,后來他在店里等了幾分鐘后就走了。后來老板責(zé)備我沒有...

發(fā)表于 9 年前    1 回答 查看詳情

地產(chǎn)行業(yè)的大客戶銷售怎么樣啊?有前景嗎?今天去面試大概了解下,工作職責(zé)主要就是在項(xiàng)目所在地進(jìn)行樓盤

地產(chǎn)行業(yè)的大客戶銷售怎么樣啊?有前景嗎?今天去面試大概了解下,工作職責(zé)主要就是在項(xiàng)目所在地進(jìn)行樓盤廣告的推廣,目標(biāo)客戶群體主要是各行業(yè)公司老板、商超老板等等,像是團(tuán)購類型。帶領(lǐng)意向客戶去售樓部進(jìn)一步了解樓盤情況,隨之置業(yè)顧問進(jìn)行地產(chǎn)銷...

發(fā)表于 9 年前    1 回答 查看詳情

加多寶老板課件下載

企業(yè)全面預(yù)算管理案例二

一個(gè)鞋廠老板派了兩個(gè)業(yè)務(wù)員去非洲考察皮鞋在當(dāng)?shù)氐匿N售市場。一個(gè)銷售員回來匯報(bào),非洲人不穿皮鞋,所以鞋的產(chǎn)品沒有市場。而另外一個(gè)業(yè)務(wù)員說,非洲所有的人都不穿皮鞋,所以市場無限大。

發(fā)表于 10 年前    66 人氣 查看詳細(xì)

企業(yè)現(xiàn)場6s管理案例二

浙江省某民營企業(yè)老板姓李,他20歲那年開始做小工幫人家送貨,后來做起小生意,當(dāng)時(shí)適逢內(nèi)衣制造業(yè)迅猛發(fā)展起來,他就選擇了做內(nèi)衣的加工。于是,家里的親朋好友前來幫忙打理,工廠越做越大,員工人數(shù)達(dá)500多人;李老板本應(yīng)該開心,可他犯愁了——...

發(fā)表于 10 年前    62 人氣 查看詳細(xì)

渠道管理案例分析

莊老板是國內(nèi)某著名家居照明企業(yè)在南方某中心城市的經(jīng)銷商,他與廠家發(fā)生了激烈沖突。進(jìn)入該城市不久的國際連鎖超賣巨頭——百安居使他受到了前所未有的沖擊:

發(fā)表于 10 年前    93 人氣 查看詳細(xì)

渠道沖突管理案例分析

傳統(tǒng)渠道進(jìn)軍電商,電商渠道開始加緊綜合化路線,并積極拉攏傳統(tǒng)品牌商入駐。在這樣的電商大潮中,傳統(tǒng)品牌如何將電子商務(wù)納入到自己的渠道戰(zhàn)略中來是許多傳統(tǒng)品牌的老板們思考的問題。是依托自身另起爐灶,還是利用現(xiàn)有電商渠道做好網(wǎng)絡(luò)分銷?

發(fā)表于 10 年前    114 人氣 查看詳細(xì)

生產(chǎn)現(xiàn)場6S管理案例

浙江省某民營企業(yè),老板姓劉,18歲那年,開始做小工幫人家送貨,后來逐步做起小生意,當(dāng)時(shí)適逢內(nèi)衣制造業(yè)迅猛發(fā)展起來,他就選擇了做內(nèi)衣的加工。于是,家里的親朋好友前來幫忙打理,工廠越做越大,工人數(shù)達(dá)500多人;劉老板本應(yīng)該開心,但又犯愁了...

發(fā)表于 10 年前    72 人氣 查看詳細(xì)

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