企業(yè)培訓的重要性已經在目前得到了廣泛的共識。而且很多企業(yè)都在做企業(yè)培訓,有些培訓會獲得較好的效果,有些培訓不能夠獲得好的效果甚至沒有效果,對于這方面的問題...[全文]
對于HR人員,在招聘所要注意的問題必須理論與實際相結合,人力資源教科書上都有十分詳細的描述,一般來說很容易掌握。最令HR經理頭痛的問題是怎樣把這些招聘原理...[全文]
時下,培訓的重要性已經成為共識,很多企業(yè)都在加強員工的培訓與提升,對于新員工更是要進行崗前培訓,培訓的內容也是五花八門。筆者結合自己的工作經驗,認為新員工...[全文]
時下,培訓的重要性已經成為共識,很多企業(yè)都在加強員工的培訓與提升,對于新員工更是要進行崗前培訓,培訓的內容也是五花八門。筆者結合自己的工作經驗,認為新員工...[全文]
時下,培訓的重要性已經成為共識,很多企業(yè)都在加強員工的培訓與提升,對于新員工更是要進行崗前培訓,培訓的內容也是五花八門。筆者結合自己的工作經驗,認為新員工...[全文]
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惠普和康柏合并后成為世界500強的第9名,每年的營業(yè)額接近800億美金,每個季度有多于10億美元的現金流,研發(fā)費用40億美金。惠普現在可以說是真正的國際化公司,就是說有60%的營業(yè)額是來自于美國之外,他的文化也是多樣性的,員工也是...
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2005年8月,地處廣東省惠州市的富紳集團進行了一次極為引人注目的“權力外交”,創(chuàng)始人陳成才先生在激烈的市場競爭中勇于變革,決定外聘著名營銷策劃專家張海良先生出任富紳集團總經理一職,展現了富紳謀求中國男裝品牌“話語權”的決心和信心,同...
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某公司實施伊朗大壩項目的成功案例我國某公司在承包伊朗某大壩項目時,風險管理比較到位,成功地完成了項目并取得較好的經濟和社會效益。下面對該項目從幾個主要方面進行簡單分析:合同管理:該公司深知合同的簽訂、管理的重要性,專門成立了合同管...
發(fā)表于 10 年前 66 人氣 查看詳細
A企業(yè)是一家民營高科技企業(yè),擁有員工150多人。公司自2000年開辦以來,一直保持良好的經濟效益,且企業(yè)團隊不斷壯大,經營范圍不斷擴展。通過5年短時間的發(fā)展,A企業(yè)已經成為了同行業(yè)的領軍企業(yè)。2007年,公司高層一致決定:公司推行股改...
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張東升是平山礦業(yè)公司露天礦機修車間的一位維修鉗工,正式技工學校畢業(yè),今年38歲,年富力強。他干勁大,手藝強,肯負責,人緣好,還帶了三名學徒工做徒弟,同事和上級都挺喜歡他,車間主任李明更視他為骨干,常讓他代表自己去礦上或公司開干部會,大...
發(fā)表于 10 年前 116 人氣 查看詳細