當(dāng)前位置：在線教育 > 熱門專題 > 部門經(jīng)理

部門經(jīng)理

免費(fèi)試看

目標(biāo)管理-部門經(jīng)理必須掌握的管理工具

如果一項(xiàng)工作沒(méi)有特定的目標(biāo)，這項(xiàng)工作就做不好，部門及人員也不可避免地會(huì)出現(xiàn)“扯皮”問(wèn)題。本課程易生俊老師將分享目標(biāo)制定的工具，解讀部門經(jīng)理如何做好目標(biāo)管理，讓您清晰如何將部門成員擰在一起，用最有效能的方法去完成團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。

￥19.8: 該課程已下架

課程時(shí)長(zhǎng): 00:31:50

課程講師: 易生俊

學(xué)習(xí)人數(shù)

您可能還喜歡

目標(biāo)管理-部門經(jīng)理必須掌握的管理工具講師：易生俊 立即學(xué)習(xí)
目標(biāo)管理-部門經(jīng)理必須掌握的管理工具講師：易生俊 立即學(xué)習(xí)
目標(biāo)管理-部門經(jīng)理必須掌握的管理工具講師：易生俊 立即學(xué)習(xí)
目標(biāo)管理-部門經(jīng)理必須掌握的管理工具講師：易生俊 立即學(xué)習(xí)
目標(biāo)管理-部門經(jīng)理必須掌握的管理工具講師：易生俊 立即學(xué)習(xí)
目標(biāo)管理-部門經(jīng)理必須掌握的管理工具講師：易生俊 立即學(xué)習(xí)

部門經(jīng)理行業(yè)資訊

工程部文員崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)部門日常內(nèi)務(wù)工作，受工程部經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)。努力完成部門經(jīng)理交辦的各項(xiàng)事務(wù)，對(duì)酒店內(nèi)部的通知、文件要做到及時(shí)上傳下達(dá)，并做好歸檔管理工作。[全文]
崗位職責(zé)

2015年11月21日更新已瀏覽61次
廣告業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

隨著新時(shí)代各種行業(yè)的公司生機(jī)勃勃的發(fā)展，專門負(fù)責(zé)某個(gè)行業(yè)的業(yè)務(wù)員也是順勢(shì)快速發(fā)展壯大。廣告業(yè)務(wù)員顧名思義，就是廣告公司的業(yè)務(wù)人員，是廣告公司與廣告客戶之間...[全文]
崗位職責(zé) 廣告

2015年11月18日更新已瀏覽477次
行政文員崗位職責(zé)

求職的朋友們一定在招聘廣告上面看到很多公司都有在招聘行政文員這個(gè)崗位，那么行政文員是做什么的呢?是否合適自己去應(yīng)聘呢?行政文員的工作內(nèi)容有哪些呢?行政文員...[全文]
崗位職責(zé)

2015年11月12日更新已瀏覽88次
部門管理者的人力資源管理培訓(xùn)課

企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的根本在于人力資源的競(jìng)爭(zhēng)，據(jù)統(tǒng)計(jì)，如果各部門經(jīng)理都具備一定的人力資源管理專業(yè)知識(shí)，企業(yè)的綜合效益將提高40%!人力資源部門焦頭爛額，疲于應(yīng)付，但一...[全文]
管理者培訓(xùn) 人力資源管理

2015年09月07日更新已瀏覽74次
課堂筆記：《作好規(guī)劃，成就職業(yè)人生》

談到職業(yè)生涯規(guī)劃是我們每個(gè)職場(chǎng)人必須重視的，小編自己畢業(yè)五年了，當(dāng)年的同學(xué)一聚會(huì)，有的是職場(chǎng)白領(lǐng)，職場(chǎng)部門經(jīng)理，有的還只是一個(gè)碌碌無(wú)為的職場(chǎng)基層員工，同一...[全文]
課堂筆記

2015年06月24日更新已瀏覽87次

部門經(jīng)理熱點(diǎn)互動(dòng)

剛升職為部門經(jīng)理，發(fā)現(xiàn)原來(lái)的同事現(xiàn)在的下屬不配合工作，怎么辦？

發(fā)表于 10 年前 1 回答查看詳情

剛升職為部門經(jīng)理，現(xiàn)在的下屬不配合工作，怎么辦？

我們以前是同一個(gè)部門的，但我新上任為部門經(jīng)理，發(fā)現(xiàn)他們不配合工作，我應(yīng)該怎么辦？

發(fā)表于 10 年前 1 回答查看詳情

部門經(jīng)理能力不行,我該如何是好?

發(fā)表于 11 年前 10 回答查看詳情

部門經(jīng)理課件下載

企業(yè)品牌管理案例分析二

1996年，杜邦(Du Pont)大中國(guó)區(qū)鐵佛龍(Teflon)部門經(jīng)理Simon 林，正在上海一家著名百貨公司櫥窗前觀看一對(duì)夫婦挑選廚具，太太指向有鐵佛龍的品牌的不沾鍋炒鍋，先生點(diǎn)頭默認(rèn)之后，這對(duì)夫婦付了錢就高高興興的抱著新鍋?zhàn)幼吡恕?

發(fā)表于 10 年前 68 人氣查看詳細(xì)

企業(yè)人本管理案例

1999年9月，深圳賽意法微電子有限公司每月由各部門經(jīng)理投票選出的優(yōu)秀員工首次踏入了五星級(jí)酒店，在總經(jīng)理、副總經(jīng)理及部門經(jīng)理的陪同下用餐。一開(kāi)始，總經(jīng)理提出這一倡議時(shí)，遭到了大多數(shù)經(jīng)理人員的反對(duì)，認(rèn)為如此奢華的五星級(jí)酒店并不適合獎(jiǎng)勵(lì)一...

發(fā)表于 10 年前 59 人氣查看詳細(xì)

人力資源開(kāi)發(fā)與管理案例分析二

遠(yuǎn)翔機(jī)械有限公司最近幾年在物色中層管理干部上遇到了一些兩難的困境。該公司是制造銷售高精度自動(dòng)機(jī)床的，目前重組成六個(gè)半自動(dòng)制造部門。高層管理層相信這些部門經(jīng)理有必要了解生產(chǎn)線和生產(chǎn)過(guò)程，因?yàn)樵S多管理決策需在此基礎(chǔ)上作出。傳統(tǒng)上，公司一直...

發(fā)表于 10 年前 79 人氣查看詳細(xì)

人力資源開(kāi)發(fā)與管理案例

l、2002年11月.著名的TZ超市在H市人才市場(chǎng)召開(kāi)了專場(chǎng)招聘會(huì),擬在H市招聘15名銷售部門經(jīng)理.招聘當(dāng)天,TZ的招聘工作人員把H市人才市場(chǎng)的2樓大廳布置得井井有條.樓梯上貼著TZ超市的宣傳畫(huà),三樓門口放著一臺(tái)電視點(diǎn),,連續(xù)播放著介...

發(fā)表于 10 年前 76 人氣查看詳細(xì)

企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理案例分析二

晨星公司是一家生產(chǎn)高科技產(chǎn)品的制造型企業(yè)，由于良好的外部市場(chǎng)環(huán)境和正確的內(nèi)部決策，2002年公司取得了高速的發(fā)展，員工人數(shù)從2002年初的176人增加到同年年末的600人。晨星公司一直采用扁平式的組織結(jié)構(gòu)，總經(jīng)理之下并列著八個(gè)部門。人...

發(fā)表于 10 年前 59 人氣查看詳細(xì)