從90%到51%,國有資本能給民間資本騰出來的參與空間看似十分廣闊,參照三大電信運(yùn)營商每年的巨額利潤,民間資本若真能插足壟斷行業(yè),其“錢景”也自然相當(dāng)樂觀...[全文]
日前備受爭議的中石化員工普漲300元工資只是壟斷行業(yè)上調(diào)收入的開端。據(jù)記者獲悉,包括中石油、電信行業(yè)、電力行業(yè)在內(nèi)的一批壟斷行業(yè)國企都在計(jì)劃上調(diào)工資,部分...[全文]
不久前,和一個(gè)老朋友吃飯閑聊,她說起她們公司發(fā)生的一些小事情,頗有趣的。這些小事情說起來確實(shí)不大,但不能不看到對公司運(yùn)營的影響。為了更好地了解前因后果,先...[全文]
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請問一下這個(gè)專業(yè)以后出來是到什么單位工作的``可不可以具體一點(diǎn)``電信.證劵公司? 本人是華南理工大學(xué)這個(gè)專業(yè)的``前景怎樣?
發(fā)表于 9 年前 3 回答 查看詳情
我們老師跟我們說計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)的不一定都是去軟件公司的,還有的去像什么移動電信,銀行等其他行業(yè)的。我想了解一下計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)生可以去哪些類型的公司,并且具體做些什么。
發(fā)表于 9 年前 3 回答 查看詳情
二、多項(xiàng)選擇題 2.甲公司為國內(nèi)上市的電信公司。甲公司正在研究收購某發(fā)展中國家的乙移動通信公司。下列各項(xiàng)因素中,屬于甲公司在PEST分析中應(yīng)當(dāng)考慮的有( )。 A.甲公司收購乙移動通信公司符合其總體公司戰(zhàn)略 B.乙...
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F公司是一家生產(chǎn)電信產(chǎn)品的公司。在創(chuàng)業(yè)初期,依靠一批志同道合的朋友,大家不怕苦不怕累,從早到晚拼命干。公司發(fā)展迅速,幾年之后,員工由原來的十幾人發(fā)展到幾百人,業(yè)務(wù)收入由原來的每月10多萬元發(fā)展到每月1000多萬元.企業(yè)大了,人也多了,...
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S公司所代理的品牌廠商對市場策略進(jìn)行了調(diào)整,決定將戰(zhàn)略發(fā)展方向放在發(fā)展商用電腦上(商用電腦,即專為政府機(jī)關(guān)、大公司、社會組織等設(shè)計(jì)制造的電腦,商用電腦的用戶不是普通的家庭用戶,像清華大學(xué)、中國石化、北京電信、北京市政府、平安保險(xiǎn)等單位...
發(fā)表于 10 年前 81 人氣 查看詳細(xì)
中小企業(yè)作為通信產(chǎn)品的主要消費(fèi)者,其信息化建設(shè)水平、電子商務(wù)發(fā)展水平和信息技術(shù)應(yīng)用能力的高低直接影響著電信公司業(yè)務(wù)收入水平的高低。目前,我國中小企業(yè)在信息化建設(shè)方面存在許多問題,因此,進(jìn)行中小企業(yè)信息化建設(shè)的研究是十分重要且非常必要的...
發(fā)表于 10 年前 62 人氣 查看詳細(xì)
【中國企業(yè)文化的丑陋之處】 擴(kuò)大開來,中國的經(jīng)濟(jì)在發(fā)展,技術(shù)水平在提高,國民的素質(zhì)在提高,但是,企業(yè)的文化呢?從某種角度看,中國的企業(yè)文化實(shí)在是倒退,表現(xiàn)得又那么冠冕堂皇而虛偽。 盡管不是所有的中國企業(yè)都會表現(xiàn)出所有的...
發(fā)表于 10 年前 20 人氣 查看詳細(xì)
【掌握四點(diǎn)HR輕松面對薪酬管理壓力】 所謂薪酬管理,是在組織發(fā)展戰(zhàn)略指導(dǎo)下,HR對員工薪酬支付原則、薪酬策略、薪酬水平、薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬構(gòu)成進(jìn)行確定、分配和調(diào)整的動態(tài)管理過程 第一點(diǎn)、薪酬管理目標(biāo) 薪酬要發(fā)揮應(yīng)有的作用...
發(fā)表于 11 年前 76 人氣 查看詳細(xì)