國企
強化風險管控意識，提升應急管理能力（2集）
- 對于企業(yè)而言，強化風險管控意識，提升應急管理能力十分重要。本課程邀請國家級注冊安全工程師王得中老師，為我們帶來強化風險管控意識，提升應急管理能力。從前言入手，介紹風險管控基礎知識及辨識要領、應急管理必要性和幾點關注事項，強化我們對于風險的管控能力，更好地應對突發(fā)事件。
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國企行業(yè)資訊
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外國國企老總們的“降薪法則”[全文]
2015年04月02日更新 已瀏覽179次
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國企在薪酬管理方面的常見問題。[全文]
2015年03月17日更新 已瀏覽57次
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國有企業(yè)薪酬制度的改革仍處在探索階段，而且由于受到經營體制、舊有制度、人員觀念、管理水平落后等因素的影響，大部分國有企業(yè)的收入分配制度改革相對滯后，平均主...[全文]
2015年01月20日更新 已瀏覽80次
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陳明的公司在萬松園商業(yè)街，一樓是服裝店，二樓是繁忙的寫字間，此外武漢的各大商場都有她代理品牌的專柜。而這一切的最終起源，則是上世紀80年代末江漢路邊一家不...[全文]
2014年12月25日更新 已瀏覽117次
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自從建國以來，我國就開始了薪酬制度的改革，在21世紀初期，各種形式的薪酬改革方案不斷出臺，使企業(yè)的薪酬管理逐步走向成熟。但是，國企收入分配制度改革中仍存在...[全文]
2014年12月24日更新 已瀏覽77次
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國企熱點互動
發(fā)表于 9 年前 1 回答 查看詳情
我是個中專學歷（后來考的大專）也努力自己學習一些先進的管理知識，后在國企工作，父母都是工人出身，所以憑著自己的努力和執(zhí)著，從一個學徒做到了車間主任兼團支部書記；后來想再鍛煉，選擇的私營企業(yè)工作，但是隨著自己的成長，我發(fā)現(xiàn)自己的學歷沒有...
發(fā)表于 9 年前 4 回答 查看詳情
發(fā)表于 9 年前 3 回答 查看詳情
是不是有個什么固定格式的
發(fā)表于 10 年前 1 回答 查看詳情
國企課件下載
20世紀90年代以來，作為我國吸納就業(yè)的主渠道，廣大的中小企業(yè)創(chuàng)造了大量的就業(yè)崗位，吸納了大量國企下崗失業(yè)人員、農村轉移剩余勞動力和應屆畢業(yè)生，對我國失業(yè)率水平的整體控制起到了核心作用。其吸納就業(yè)的原因主要是中小企業(yè)的運作機制順應了市...
發(fā)表于 10 年前 63 人氣 查看詳細
【企業(yè)第一要務是什么？】 無論是國企還是民企，也無論是合資企業(yè)還是外商獨資企業(yè)，不管什么性質的企業(yè)，也不管企業(yè)的規(guī)模大與小，加強企業(yè)管理才是企業(yè)的第一要務，管理決定企業(yè)的生死存亡，決定企業(yè)能否走的更遠。 發(fā)展是...
發(fā)表于 10 年前 40 人氣 查看詳細
【HR如何激發(fā)團隊士氣】 團隊建設中團隊士氣是團隊戰(zhàn)斗力的體現(xiàn)，士氣旺盛的團隊，無論在任何環(huán)境，遇到任何困難，都是無往而不勝的。由于團隊的特性不同，每個企業(yè)和HR可能在激發(fā)團隊士氣上所采取的措施和方法可能會有不同。 保持團隊士...
發(fā)表于 11 年前 70 人氣 查看詳細
北大縱橫-魯藝房地產開發(fā)有限責任公司咨詢項目建議書咨詢公司《管理顧問方法》培訓教材法國咨詢公司的咨詢體系咨詢公司離岸外包業(yè)務扎根中國企???表！?自????公司XX國外咨詢公司的咨詢流程如何管理咨詢公司......
發(fā)表于 11 年前 894 人氣 查看詳細
按失業(yè)原因分的城鎮(zhèn)失業(yè)人員受教育程度構成按受教育程度分組的城鎮(zhèn)失業(yè)人員失業(yè)原因構成按受教育程度分組的從業(yè)人員年齡構成北京市關于對國企經營者實施期股激勵試點的指導意見北京市勞動力市場部分職位工資指導價位表部門工作分類表成都“小時工”最低...
發(fā)表于 11 年前 725 人氣 查看詳細
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