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通過素質(zhì)模型測評快速識別人才（3集）

沒有建立一套完整的人才測評模型，往往會造成人事決策的失敗，給企業(yè)帶來不必要的損失。人們總喜歡說千里馬常有而伯樂不常有，我們承認慧眼成就了伯樂，但如何煉就一雙識人的“金精火眼”? 本課程人才測評師以劉備為例，給出素質(zhì)模型構(gòu)建的兩種方法；通過曾國藩選婿實操常用素質(zhì)測評方法，掌握了素質(zhì)模型測評能有效識別人才，找到屬于企業(yè)的千里馬。

￥38: 該課程已下架

課程時長: 01:01:44

課程講師: 楊序國

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