很多企業(yè)的財務部門對職工薪酬核算不太規(guī)范合理,對相關最新財稅政策不甚了解,核算工資怎樣做到又快又準?對員工工資及個稅核算需要熟悉并懂得應用在實際中。很多企...[全文]
你每個月所到手的工資,有過相關的了解嗎?每一個公司都應當依照勞動法工資計算方法的規(guī)定計算員工們每月的薪酬。關于工資的那些事情,每個職場人都需要懂一點。那么...[全文]
現(xiàn)代職場人生活節(jié)奏快,工作壓力大,難免在工作任務多的時候需要加班,超時加班完成工作就需要得到相應的報酬,那么關于工資條里面的加班費規(guī)定你知多少呢?加班費...[全文]
企業(yè)辭退員工補償標準計算方法是怎樣的,根據(jù)勞動法的相關規(guī)定,除一些特殊情況外,企業(yè)辭退員工一般都需要給員工進行相關的補償。若用人單位與你協(xié)商解除勞動合同,...[全文]
個人所得稅是由國家法律規(guī)定符合納稅條件的公民必須履行的義務。拿到獎金時我們都好開心,你可知道獎金個人所得稅計算方法嗎?不同的獎金方式有不同的計算方法的,下...[全文]
本人之前做電腦技術,現(xiàn)在想轉行 做銷售,學點東西,鍛煉下,可以拿高工資最好不過了,肯定會盡自己最大努力去做的,電腦城店家太多了,大部分都是私人開的,大部分面試后直接讓我去上班,接著咨詢過一家裝修不錯的專賣店店鋪,現(xiàn)在在招人,經(jīng)過面試了...
發(fā)表于 9 年前 3 回答 查看詳情
本人之前做電腦技術,現(xiàn)在想轉行 做銷售,學點東西,鍛煉下,可以拿高工資最好不過了,肯定會盡自己最大努力去做的,電腦城店家太多了,大部分都是私人開的,大部分面試后直接讓我去上班,接著咨詢過一家裝修不錯的專賣店店鋪,現(xiàn)在在招人,經(jīng)過面試了...
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發(fā)表于 9 年前 1 回答 查看詳情
越詳細越好 我知道的有進項稅額,其他的呢,比如工資等等
發(fā)表于 9 年前 2 回答 查看詳情
發(fā)表于 9 年前 1 回答 查看詳情
據(jù)2000年11月13日網(wǎng)易新聞頻道報道,上海某公司出納員周某“生財有道”,偽造虛假職工工資單,侵占公款5萬元。1998年,周某進入上海某服飾公司當上出納員。平時,周某出手大方,千把塊的工資是在滿足不了需求。
發(fā)表于 10 年前 79 人氣 查看詳細
A公司是一家民營高新技術企業(yè),2004年以前未對員工實施績效管理,薪酬中的績效工資只與公司的經(jīng)營效益掛鉤,而與員工的個人工作績效無關。2004年為了完成公司經(jīng)營目標,提高公司的市場競爭力,A公司希望通過建立績效管理體系將組織和個人...
發(fā)表于 10 年前 84 人氣 查看詳細
禹州市建筑衛(wèi)生陶瓷廠是一家國有中型企業(yè),由于種種原因,,1995年停產近一年,虧損250萬元,瀕臨倒閉。1996年初,鄭丙坤出任廠長。面對停水、停電、停工資的嚴重局面,鄭丙坤認真分析了廠情,果斷決策:治廠先從人事制度改革入手,把課室及...
發(fā)表于 10 年前 67 人氣 查看詳細
TCA微電子是一家大型集團公司的一部分,其總經(jīng)理沃渝.約翰遜在管理工資的同時,賦予員工三項權利,一、讓員工們擁有某些特殊權利或執(zhí)行時掌握適當?shù)撵`活性。二、采用“工作指標”制度。三、讓員工們有權利動用公司的材料修繕自己的居室,期間總...
發(fā)表于 10 年前 69 人氣 查看詳細
Newco公司屬于一個管制非常強的行業(yè),現(xiàn)擁有雇員2000余名。幾年前,該公司幾乎要破產,但最終成功地從困境中掙脫出來。原先,Newco公司實行雇員持股計劃,在轉變期間,管理層接受了低水平的、缺乏競爭力的貨幣工資來協(xié)助公司度過難關。
發(fā)表于 10 年前 68 人氣 查看詳細