國企改革

強(qiáng)化風(fēng)險管控意識,提升應(yīng)急管理能力(2集)

  1. 對于企業(yè)而言,強(qiáng)化風(fēng)險管控意識,提升應(yīng)急管理能力十分重要。本課程邀請國家級注冊安全工程師王得中老師,為我們帶來強(qiáng)化風(fēng)險管控意識,提升應(yīng)急管理能力。從前言入手,介紹風(fēng)險管控基礎(chǔ)知識及辨識要領(lǐng)、應(yīng)急管理必要性和幾點(diǎn)關(guān)注事項(xiàng),強(qiáng)化我們對于風(fēng)險的管控能力,更好地應(yīng)對突發(fā)事件。
免費(fèi)原價:¥39.80機(jī)不可失,趕快來學(xué)習(xí)
立即學(xué)習(xí)
課程時長
00:59:10
課程講師
王得中
學(xué)習(xí)人數(shù)

  • 分享

國企改革行業(yè)資訊

  • 上市公司薪酬管理的特點(diǎn)

    企業(yè)薪酬管理體系在不斷的實(shí)施過程中,企業(yè)需要結(jié)合自身的內(nèi)外因素對其進(jìn)行不斷的完善,從而使其具有更強(qiáng)的可實(shí)施性。 國有經(jīng)濟(jì)和民營經(jīng)濟(jì)的劃分是改革開放的產(chǎn)物,...[全文]
    管理 薪酬 上市公司

    2014年12月20日更新 已瀏覽68
  • 員工持股制度留住優(yōu)秀員工

      6月20日,證監(jiān)會發(fā)布《關(guān)于上市公司實(shí)施員工持股計劃試點(diǎn)的指導(dǎo)意見》(以下簡稱《指導(dǎo)意見》),引發(fā)了諸多揣度和想象:有人認(rèn)為是政府托市之舉,有人認(rèn)...[全文]
    優(yōu)秀員工 員工

    2014年06月25日更新 已瀏覽62
  • “接班人”管理是民企破局關(guān)鍵

      以往都是國企通過并購強(qiáng)勢參股、控股民企,但伴隨著國企改革的深入,未來的股權(quán)結(jié)構(gòu)中民企的比重也會日益提升。但在國企的強(qiáng)大實(shí)力和政策背景下,國企的并購、重...[全文]
    管理 接班人

    2014年02月07日更新 已瀏覽48
  • 高梁:改善國企管理要標(biāo)本兼治

    國企改革的歷史教訓(xùn)看加強(qiáng)管理的重要性國有企業(yè)改革從20世紀(jì)80年代起步至今,主體任務(wù)已基本完成。原有的指令性計劃體制體系已經(jīng)不復(fù)存在。計劃經(jīng)濟(jì)下關(guān)于國有企...[全文]
    管理 國企

    2012年09月13日更新 已瀏覽25
  • 秦曉:再議國企改革路徑

    國企體制是我們當(dāng)前面對的各種經(jīng)濟(jì)問題中最需要突破而又最難突破的問題。說它最需要突破不是因?yàn)樵趪蠼?jīng)營層面上存在治理和管理、效益和效率方面的問題,而是因?yàn)閲?..[全文]
    國企改革

    2012年06月30日更新 已瀏覽26
關(guān)于我們
免責(zé)聲明
聯(lián)系方式
幫助中心
會員權(quán)益
如何觀看
忘記密碼
常見問題
商務(wù)合作
渠道加盟
講師合作
課程合作
客服 在線咨詢客服
電話客服熱線:400-666-4343
關(guān)注微信公眾號
關(guān)注我們
每天好料不斷