價值觀

發(fā)表于 8 年前    1 回答 查看詳情

2、機(jī)會與威脅共存，優(yōu)勢與劣勢并存的戰(zhàn)略總形式屬于( )戰(zhàn)略形式。 A·理想型 B．冒險型 C．成熟型D．困難型 4、根據(jù)董事會與高層經(jīng)理參與企業(yè)戰(zhàn)略管理的程度，可以得到四種戰(zhàn)略管理模式，其中在( )模式...

發(fā)表于 8 年前    1 回答 查看詳情

發(fā)表于 8 年前    5 回答 查看詳情

美國電話電報公司對外宣稱，本公司“提供信息溝通的工具和服務(wù)而不是生產(chǎn)電話。”這一表述屬于（ ）。 A. 企業(yè)使命 B. 企業(yè)愿景 C. 企業(yè)目標(biāo) D. 企業(yè)價值觀 西單商場的目標(biāo)市場定位是：大眾化的精品店。有部分顧客抱怨商場的...

發(fā)表于 8 年前    3 回答 查看詳情

1.某公司通過購買土地、大興土木的方式給競爭對手以擴(kuò)張生產(chǎn)規(guī)模的印象，其目的是阻止競爭對手開設(shè)新的工廠。這個例子說明（　 ）。 A.戰(zhàn)略是一種計劃 B.戰(zhàn)略是一種謀 C.戰(zhàn)略是一種定位 D.戰(zhàn)略是一種觀念 2.關(guān)于企業(yè)戰(zhàn)略...

發(fā)表于 9 年前    1 回答 查看詳情

通用（中國）使用工作業(yè)績與價值觀雙重出擊的二維考核體系，對員工衡量標(biāo)準(zhǔn)包括：工作績效、GE價值觀、提升潛力和特殊/專業(yè)技能（只適用于少數(shù)人）。

發(fā)表于 10 年前    81 人氣 查看詳細(xì)

通用（中國）公司的績效管理系統(tǒng)包括四個主要方面：績效計劃、確保成功、績效評估和績效（目標(biāo)與價值觀）發(fā)展。

發(fā)表于 10 年前    66 人氣 查看詳細(xì)

可以說在全球范圍內(nèi)最優(yōu)秀和取得持續(xù)成功的咨詢公司都有一套很清晰的和要遵守的價值觀。這些價值觀是這些公司的基石，而他們的領(lǐng)導(dǎo)者的最重要工作就是將這些價值觀在公司內(nèi)部和客戶們之間不斷地傳播和灌輸。

發(fā)表于 10 年前    61 人氣 查看詳細(xì)

對于大的公司能凝聚在一起，它的凝聚力主要有兩個原因，一是金錢 ，一是人力管理?！睂ζ髽I(yè)而言，薪酬是企業(yè)的運(yùn)營成本，成本不能超出員工的創(chuàng)造價值，否則企業(yè)就會虧損。企業(yè)如何進(jìn)行薪酬管理，反應(yīng)了決策者的價值觀，如能長期積淀，還會形成特定...

發(fā)表于 10 年前    68 人氣 查看詳細(xì)

企業(yè)文化是企業(yè)全體成員共有的信念、期望值和價值觀體系，它確定了企業(yè)行為的標(biāo)準(zhǔn)和方式，規(guī)范了員工的行為。其中價值觀是它的核心和基礎(chǔ)。優(yōu)秀的企業(yè)文化是企業(yè)戰(zhàn)略制定獲得成功的重要條件，它能夠突出企業(yè)的特色，形成企業(yè)成員共同的價值觀念，而且企...

發(fā)表于 10 年前    66 人氣 查看詳細(xì)