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自我批評(píng)

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強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)，提升應(yīng)急管理能力（2集）

對(duì)于企業(yè)而言，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)，提升應(yīng)急管理能力十分重要。本課程邀請(qǐng)國(guó)家級(jí)注冊(cè)安全工程師王得中老師，為我們帶來(lái)強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)，提升應(yīng)急管理能力。從前言入手，介紹風(fēng)險(xiǎn)管控基礎(chǔ)知識(shí)及辨識(shí)要領(lǐng)、應(yīng)急管理必要性和幾點(diǎn)關(guān)注事項(xiàng)，強(qiáng)化我們對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)的管控能力，更好地應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。

免費(fèi)原價(jià)：~~￥39.80~~機(jī)不可失，趕快來(lái)學(xué)習(xí): 立即學(xué)習(xí)

課程時(shí)長(zhǎng): 00:59:10

課程講師: 王得中

學(xué)習(xí)人數(shù)

自我批評(píng)行業(yè)資訊

作為管理者如何自我批評(píng)更得當(dāng)

一些管理者，總認(rèn)為批評(píng)別人是自己的工作，自我批評(píng)不僅掉面子，而且影響自己的權(quán)威。其實(shí)，能經(jīng)常性地開(kāi)展自我批評(píng)，展現(xiàn)出的不僅是自身務(wù)實(shí)、公正、嚴(yán)格的...[全文]
管理者自我批評(píng)

2014年09月28日更新已瀏覽30次
華為根據(jù)先進(jìn)管理者事跡做提拔與任命

華為在選拔管理者的過(guò)程中要堅(jiān)持以下幾個(gè)原則：第一，管理者要具備踏實(shí)的辦事能力、強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)與社會(huì)責(zé)任感，能夠不斷提高自身的駕馭與管理能力。 ...[全文]
管理者華為

2014年09月27日更新已瀏覽57次
企業(yè)管理體悟之“說(shuō)話”與“聽(tīng)話”

作者：趙春善一、說(shuō)話說(shuō)話分四種：1種、用嘴說(shuō)話；2種、用腦子說(shuō)話；3種、用心說(shuō)話；4種、用行動(dòng)說(shuō)話。作為管理者忌濫用嘴說(shuō)話，多用心和腦子說(shuō)話，并讓被管理者...[全文]
企業(yè)管理

2011年08月30日更新已瀏覽23次
當(dāng)自己的醫(yī)生

作者：黃鳴過(guò)年的時(shí)候女兒買了甘蔗給我吃，一不小心把牙硌掉了，去醫(yī)院遭了不少罪，我就在想：我們?nèi)タ床〉臅r(shí)候，會(huì)老老實(shí)實(shí)回答醫(yī)生問(wèn)題，承認(rèn)自己身體有恙，可是在...[全文]

2011年06月09日更新已瀏覽22次
管理者要向下看

一些管理者養(yǎng)成了只向上看的習(xí)慣，看上級(jí)的臉色行事，來(lái)差辦差，見(jiàn)招拆招，應(yīng)付自如，似乎從不犯錯(cuò)誤，人緣也很好；但他們只會(huì)教條地執(zhí)行上級(jí)的指令，不但不能達(dá)到效...[全文]
管理者

2010年06月11日更新已瀏覽26次

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客服工作總結(jié)的寫(xiě)法

工作總結(jié)是對(duì)一定時(shí)期內(nèi)的工作加以總結(jié)，分析和研究?？隙ㄒ呀?jīng)取得的成績(jī)，又得找出問(wèn)題，得出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，防止下一次的錯(cuò)誤。寫(xiě)好工作總結(jié)，須勤于思索，善于總結(jié)。這樣可以提高領(lǐng)導(dǎo)的管理水平，培養(yǎng)出更多理論與實(shí)踐相結(jié)合，具有工作能力的干部?？偨Y(jié)中...

發(fā)表于 11 年前 58 人氣查看詳細(xì)