本周,硅谷資深記者羅伯特?科林吉(Robert X. Cringely)透露,1998年,他曾代表《名利場》雜志采訪微軟創(chuàng)始人比爾?蓋茨,蓋茨稱“無法想象...[全文]
管理者不管他處于那種類型的組織,那一個管理層次,都需要掌握一定的基本管理技能,管理技能是管理者運(yùn)用管理技能、知識和方法的能力。能對于不同管理層次的管理者的...[全文]
關(guān)于管理者的能力,比較有影響的一種說法,出自管理學(xué)者羅伯特?卡茨。他說管理者有三大能力,分為技術(shù)能力、人際能力和概念能力。但是,他沒有說清楚這三大能力怎么來。[全文]
管理者的職責(zé)是變化和復(fù)雜的,管理者的基本技能有哪些? 美國學(xué)者羅伯特〃L〃卡茨提出管理者要具備三種技能:即技術(shù)技能、人際技能和概念技能。技術(shù)技能是指使用某...[全文]
以下是分享12條來自世界上著名管理者最實(shí)用、最經(jīng)典管理名言:
1、用人不在于如何減少人的短處,而在于如何發(fā)揮人的長處著名管理學(xué)家彼得●杜拉克...[全文]
羅伯特:作為銷售副總裁的羅伯特知道 ①比爾有五年的銷售經(jīng)驗(yàn),因而他更了解產(chǎn)品,更容易與客戶打交道,是一位有競爭實(shí)力的專業(yè)代表; ②身為男性在沙特阿拉伯談判比女性更具有優(yōu)勢; ③相信公司在國際談判中的實(shí)力;
發(fā)表于 10 年前 75 人氣 查看詳細(xì)