挑戰(zhàn)性難題一開始往往被人當成技術性問題。豐田汽車一開始就是這樣的,后來才意識到這不是技術性問題,而是挑戰(zhàn)性難題。[全文]
每年都有大量的制造企業(yè)開始雄心勃勃地導入精益生產方式,在經歷轟轟烈烈的“開場白”的幾個月或十幾個月以后,他們中的大部分企業(yè)都會逐漸地偃旗息鼓。能夠如豐田汽...[全文]
周五收市時,阿里巴巴的股票每股報93.89美元。周四晚上,這家中國電子商務公司曾將其股票發(fā)行價定為每股68美元,周五正式開始出售其股票時,其開盤價達到每股...[全文]
張昕竹被國務院反壟斷委員會專家咨詢組宣布解聘,受訪時稱,被解聘是因為幫外企說話了,就好比我給死刑犯做了辯護,任何一個案子都有正方和反方,不能連說話的權...[全文]
正如本尼迪克特埃文斯上周三在《關于廉價版iPhone》(Note on cheap iPhones)一文中所述的那樣,所謂一部廉價智能手機怎么定義,人...[全文]
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最近公司在推行精益思想與豐田模式,在學習過程中感覺就是讓員工保持著正能量與正思維,不知道這樣理解對不對?或者給一些建議。
發(fā)表于 10 年前 1 回答 查看詳情
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企業(yè)文化是豐田模式的靈魂—員工的思考與行為方式深深地植根于企業(yè)的宗旨與原則之中。其核心就是對人的尊重與持續(xù)發(fā)展,這一點自公司成立起從未改變過。
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精益管理來自于精益生產,精益生產方式是繼單件生產方式和大量生產方式之后在日本豐田汽車公司誕生的全新生產方式。精益的“精”就是指更少的投入,而“益”指更多的產出。
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