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強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí),提升應(yīng)急管理能力(2集)

  1. 對于企業(yè)而言,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí),提升應(yīng)急管理能力十分重要。本課程邀請國家級注冊安全工程師王得中老師,為我們帶來強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí),提升應(yīng)急管理能力。從前言入手,介紹風(fēng)險(xiǎn)管控基礎(chǔ)知識(shí)及辨識(shí)要領(lǐng)、應(yīng)急管理必要性和幾點(diǎn)關(guān)注事項(xiàng),強(qiáng)化我們對于風(fēng)險(xiǎn)的管控能力,更好地應(yīng)對突發(fā)事件。
免費(fèi)原價(jià):¥39.80機(jī)不可失,趕快來學(xué)習(xí)
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課程時(shí)長
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課程講師
王得中
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精力充沛行業(yè)資訊

  • 讓員工充滿活力的是積極的領(lǐng)導(dǎo)者

    “人們在工作中的理論和實(shí)踐的研究表明,有兩個(gè)重要的方面需要結(jié)合在一起,”來自密歇根大學(xué)格雷琴·斯博瑞特教授在我對她最近的采訪中說到。“一是感覺在工作中有活...[全文]
    員工

    2015年07月20日更新 已瀏覽60
  • 應(yīng)當(dāng)牢記的20條職場常用英語短句

    在辦公室里,會(huì)說英語并不難,但是想要把英語說得地道又恰當(dāng),那還是需要技巧的。尤其是一些簡單的日常用語,我們可能經(jīng)常會(huì)遇到,今天就和小沃來學(xué)習(xí)20句非常實(shí)用...[全文]

    2014年09月21日更新 已瀏覽17
  • HR配置有何良策

    人力資源配置的基本步驟是,對組織中各項(xiàng)工作的特征、規(guī)范、要求、流程以及完成各項(xiàng)工作所需要的員工能力素質(zhì)進(jìn)行分析,結(jié)合對員工的能力素質(zhì)評價(jià),實(shí)現(xiàn)員工與崗...[全文]
    HR

    2014年09月09日更新 已瀏覽30
  • 職場人,你現(xiàn)在合適的工作上嗎

    什么樣的工作才是好工作?什么樣的工作才是適合的工作?對不同的人而言,答案是完全不同的,每個(gè)人都想有一份有回報(bào)的工作,感興趣的職業(yè)。而且如果你...[全文]

    2014年09月08日更新 已瀏覽35
  • 初創(chuàng)企業(yè)5個(gè)步驟制定長遠(yuǎn)戰(zhàn)略策劃

      對于一家企業(yè)來說,需要指定長遠(yuǎn)目標(biāo)與短期目標(biāo)。短期目標(biāo)是在長遠(yuǎn)目標(biāo)訂立的基礎(chǔ)上完成。我們通常會(huì)在定理了大體的長遠(yuǎn)目標(biāo)后指定更為模糊的策略。當(dāng)公司陷...[全文]
    企業(yè)

    2014年07月21日更新 已瀏覽68

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招聘面試如何察言觀色?

【招聘面試如何察言觀色?】 察言觀色方法一:首先,很重要的一點(diǎn)是要營造輕松自然的面試環(huán)境,讓應(yīng)聘者徹底的放松,卸去偽裝,回歸其本原(性)和自然狀態(tài),這樣才有察言觀色的正確基礎(chǔ),否則,仍舊是在霧里看花或是蜻蜓點(diǎn)水,看不透其本質(zhì)...

發(fā)表于 11 年前    293 人氣 查看詳細(xì)

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