對于職場人士來說,對于帶薪休假制度是非常關注的,這關系到每個職場人的生活和工作。那么對于2015年帶薪休假條例有哪些需要注意的呢?下面分享整理2015年最...[全文]
作者:王景龍為了維護職工休息休假權利,調動職工工作積極性,《職工帶薪年休假條例》從2008年1月1日起在全國施行,其中對帶薪年休假做出了具體的規(guī)定。然而,...[全文]
用來計算帶薪假期的工作年限,不僅限于你目前所服務的公司;不休帶薪年假,不一定會獲得日工資3倍補償。前程無憂薪酬調查部在2008年6月針對帶薪年假的實休情況...[全文]
雖然廣東省政府辦公廳此前曾轉發(fā)《國務院辦公廳關于嚴格執(zhí)行國家法定節(jié)假日有關規(guī)定的通知》,并要求全省各地、各單位要認真落實國辦關于節(jié)假日放假安排的要求,不再...[全文]
帶薪年休一直是一塊誘人的蛋糕,怎樣落實卻讓相關部門傷透了腦筋。經(jīng)過了整整大半年的征求各方意見,《浙江省勞動和社會保障廳關于貫徹實施企業(yè)職工帶薪年休假制度的...[全文]
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【中國企業(yè)文化的丑陋之處】 擴大開來,中國的經(jīng)濟在發(fā)展,技術水平在提高,國民的素質在提高,但是,企業(yè)的文化呢?從某種角度看,中國的企業(yè)文化實在是倒退,表現(xiàn)得又那么冠冕堂皇而虛偽。 盡管不是所有的中國企業(yè)都會表現(xiàn)出所有的...
發(fā)表于 10 年前 20 人氣 查看詳細
【掌握四點HR輕松面對薪酬管理壓力】 所謂薪酬管理,是在組織發(fā)展戰(zhàn)略指導下,HR對員工薪酬支付原則、薪酬策略、薪酬水平、薪酬結構、薪酬構成進行確定、分配和調整的動態(tài)管理過程 第一點、薪酬管理目標 薪酬要發(fā)揮應有的作用...
發(fā)表于 11 年前 76 人氣 查看詳細
第一章財務、會計與稽核單位工作職責1財務、會計與稽核單位工作職責 第二章會計制度典范2.1會計事務處理準則范例2.2會計帳表的標準規(guī)范2.3分步成本會計制度 第三章帳款管理制度3.1直線單位會計員帳款作業(yè)績效評核辦法3.2分批成本...
發(fā)表于 11 年前 778 人氣 查看詳細