邊際效應(yīng)遞減

目前，隨著各類媒體的廣告價格的節(jié)節(jié)攀升，爭做廣告標(biāo)王也沒有往年那般火爆，在廣告邊際效應(yīng)遞減的情況下，更多企業(yè)的廣告費用在增加，帶來的銷量卻不盡人意，尤其是...[全文]
營銷

米契爾·拉伯福在其出版的一本小冊子《世界上最偉大的管理原則》中認(rèn)為，當(dāng)今許多企業(yè)、組織之所以無效率、無生氣，歸根到底是由于它們的員工考核體系、獎罰制度出了...[全文]
員工 差異化

三季度，在庫存回補結(jié)束、刺激政策邊際效應(yīng)遞減、基數(shù)抬高等因素影響下，我國經(jīng)濟增速繼續(xù)呈放緩態(tài)勢，通脹預(yù)期有所減弱，初步預(yù)計，三季度GDP增長9.2％左右，...[全文]

“邊際效益”與企業(yè)多元化經(jīng)營 經(jīng)濟學(xué)中邊際效益（marginal benefit），即一個市場中的經(jīng)濟實體為追求最大的利潤，多次進...[全文]
企業(yè) 多元化 邊際效益

待遇不低了，可還是沒精打采，出工不出力；重金挖來的人才，總怕被人再挖走，擔(dān)心的事卻經(jīng)常發(fā)生；員工們對已經(jīng)做好的蛋糕的切割過分關(guān)注，卻不去享受蛋糕的制作過程...[全文]
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