求職信范本

我在一家推銷防盜系統(tǒng)的公司上班，老板讓我先去做一個市場調(diào)查，我剛重學校出來沒有這方面經(jīng)驗 。忘高手指點 ，推銷產(chǎn)品這類的市場調(diào)查怎么做？順便在帶一份范本， 謝謝 在線等 。

發(fā)表于 9 年前    2 回答 查看詳情

哪些內(nèi)容需要說明的？

發(fā)表于 9 年前    1 回答 查看詳情

雖然我之前沒做過這行，但是卻非常有興趣，我要怎么打動對方公司收我啊

發(fā)表于 10 年前    1 回答 查看詳情

之前沒什么求職經(jīng)歷，老師能幫幫我嗎

發(fā)表于 10 年前    1 回答 查看詳情

請問一下，物流管理求職信應該怎么寫呢？

發(fā)表于 10 年前    1 回答 查看詳情

【HR一定要知道的十大招聘理論】 即使最精明的經(jīng)理人，也可能墮入雇工錯誤的陷阱。本文列出招聘時須特別注意的事項，管理人只要細心研究，便可聘得理想的人才。 1、倉促招聘 匆忙地進行招聘，一般也容易使標準降低，或...

發(fā)表于 10 年前    86 人氣 查看詳細

【HR教你怎么了解企業(yè)招人時的偏好？】 企業(yè)需要什么樣的人才？招人有什么偏好？網(wǎng)上各種求職攻略對不對？奮斗于一線的企業(yè)人事經(jīng)理當屬最有發(fā)言權。很多企業(yè)HR經(jīng)理走進了校園，以自己實際工作經(jīng)歷為應屆畢業(yè)生們揭秘了求職中的竅門?，F(xiàn)...

發(fā)表于 10 年前    30 人氣 查看詳細

【人力資源管理者的五大矛盾】 長期的工作實踐告訴我們，人力資源工作難的癥結在于存在眾多的矛盾。這些矛盾，有些是大背景、大氣候所致，有些是理想與現(xiàn)實之間的差距使然。 一、才市矛盾：求職者多VS企業(yè)招不到人 經(jīng)常...

發(fā)表于 10 年前    61 人氣 查看詳細

【中小型企業(yè)財務管理制度范本】 財務管理制度是中小企業(yè)開展財務活動、協(xié)調(diào)財務關系的行為準則。制定一套適合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點的內(nèi)部財務管理制度是企業(yè)財務管理規(guī)范化和科學化的基礎。從總體上講，中小企業(yè)內(nèi)部財務管理制度由財務管理基礎制度...

發(fā)表于 11 年前    26 人氣 查看詳細

【企業(yè)行政管理制度范本】 企業(yè)行政管理廣義上包括行政事務管理、辦公事務管理、人力資源管理、財產(chǎn)會計管理四個方面；狹義上指以行政部為主，負責行政事務和辦公事務。具體包括相關制度的制定和執(zhí)行推動、日常辦公事務管理、辦公物品管理、文書...

發(fā)表于 11 年前    83 人氣 查看詳細