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外貿(mào)經(jīng)理

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管理者必備的8項(xiàng)情境修煉（5集）

在越發(fā)不確定的商業(yè)環(huán)境中，管理者要面臨各種各樣的管理情境的挑戰(zhàn)，本課程邀請(qǐng)ACCP企業(yè)教練蔣麗華老師，為我們帶來管理者必備的8項(xiàng)情境修煉。采用管理場(chǎng)景案例教學(xué)，分享如何處理下屬打小報(bào)告，如何給下屬提建議，如何懲罰、表揚(yáng)、輔導(dǎo)下屬等八種管理難題，引導(dǎo)學(xué)員在每個(gè)管理情境中端正關(guān)鍵管理行為，提升管理成效。

招聘不能遺忘的幾個(gè)角落

招聘之于企業(yè)發(fā)展的重要性日益顯現(xiàn)，因?yàn)楦咝А⒖茖W(xué)的招聘不僅有利于提高企業(yè)人才的競(jìng)爭力，更是有利于推動(dòng)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。然而，不可否認(rèn)的一個(gè)現(xiàn)實(shí)是，在當(dāng)今...[全文]

2009年09月14日更新已瀏覽12次
王越:客戶拒絕的是推銷，而不是銷售人員！

先說個(gè)案例：有一次，我跟同事開車經(jīng)過一家企業(yè)，感覺很不錯(cuò)，規(guī)模也比較大，我們把車停在路邊，打開電腦，先上網(wǎng)查查看是做什么產(chǎn)品的，呵呵，連別人做什么都不知道...[全文]
客戶拒絕

2009年04月06日更新已瀏覽11次
招聘流程的6個(gè)重要“角落”

招聘之于企業(yè)發(fā)展的重要性日益顯現(xiàn)，因?yàn)楦咝?、科學(xué)的招聘不僅有利于提高企業(yè)人才的競(jìng)爭力，更是有利于推動(dòng)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。然而，不可否認(rèn)的一個(gè)現(xiàn)實(shí)是，在當(dāng)今...[全文]

2008年12月01日更新已瀏覽41次