隨著區(qū)域店鋪的不斷增多,店鋪的經(jīng)營(yíng)管理越來越困難,如何有效提升店鋪業(yè)務(wù),如何更好處理人貨場(chǎng)三者的協(xié)調(diào),這讓很多店鋪管理者很犯愁。本課程分享了區(qū)域業(yè)績(jī)倍增密碼,綜述店鋪業(yè)績(jī)提升的六個(gè)關(guān)鍵指導(dǎo)策略,引導(dǎo)店鋪管理者掌握持續(xù)提升業(yè)績(jī)的方法,加快人才培養(yǎng)速度,讓成功經(jīng)驗(yàn)得到不斷復(fù)制,實(shí)現(xiàn)區(qū)域店鋪利潤(rùn)倍增。
類別:市場(chǎng)營(yíng)銷 講師:宋予 播放時(shí)長(zhǎng):03:14:57 目前學(xué)習(xí)人數(shù):15829
很多企業(yè)推行OKRs多年不成功,除了客觀因素外,往往就是違背OKRs推行的規(guī)則,導(dǎo)致無法推行落地以失敗告終。本課程分享了成功推行OKRs的10條規(guī)則,綜述OKRs成功推行的細(xì)則以及與績(jī)效之間的關(guān)系,引導(dǎo)管理團(tuán)隊(duì)避坑躲險(xiǎn),切實(shí)實(shí)現(xiàn)OKRs在企業(yè)落地實(shí)施,讓OKRs為企業(yè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)推波助瀾。
類別:人力資源 講師:史為建 播放時(shí)長(zhǎng):00:27:07 目前學(xué)習(xí)人數(shù):2541
績(jī)效面談是很多管理所容易忽視的環(huán)節(jié),不屑做最后的績(jī)效面談或做不到位,導(dǎo)致最后績(jī)效管理效果打了折扣。怎么做績(jī)效面談才有效?本課程分享了三招輕松搞定績(jī)效面談,綜述績(jī)效面談的四項(xiàng)準(zhǔn)備、七個(gè)步驟以及十項(xiàng)評(píng)估,幫助管理者切實(shí)做好績(jī)效面談的引導(dǎo)工作,讓績(jī)效面談為企業(yè)績(jī)效增長(zhǎng)提供強(qiáng)有力支持。
類別:人力資源 講師:盧云峰 播放時(shí)長(zhǎng):00:54:30 目前學(xué)習(xí)人數(shù):4309
在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的情況下,采購成本控制已經(jīng)成為企業(yè)降低成本的主要環(huán)節(jié),那么采購成本管理應(yīng)該如何做,才能更好助力企業(yè)降本增效?本課程分享了降低采購成本的系列方法,重點(diǎn)解析價(jià)值分析、談判、成本管理、庫存、標(biāo)準(zhǔn)化在降低采購成本中的作用,幫助企業(yè)做好采購過程各階段成本管控,讓采購為企業(yè)增收添磚加瓦。
類別:采購物流 講師:王為人 播放時(shí)長(zhǎng):00:46:57 目前學(xué)習(xí)人數(shù):4384
由于線上銷售渠道的興起,傳統(tǒng)實(shí)體店的生存空間不斷被擠壓,要改變這樣的局面,店鋪的經(jīng)營(yíng)模式升級(jí)刻不容緩。本課程分享了各類實(shí)體店的最新經(jīng)營(yíng)秘訣,綜述五種不同實(shí)體店的經(jīng)營(yíng)缺陷與升級(jí)改造之路,引導(dǎo)實(shí)體店經(jīng)營(yíng)者依據(jù)店鋪實(shí)際進(jìn)行經(jīng)營(yíng)模式升級(jí)與創(chuàng)新,讓店鋪華麗變身,重新獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
類別:市場(chǎng)營(yíng)銷 講師:何毅明 播放時(shí)長(zhǎng):01:12:07 目前學(xué)習(xí)人數(shù):9127
創(chuàng)新是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的引擎,能讓企業(yè)贏在未來,要如何培育創(chuàng)新思維、提升創(chuàng)新能力呢?本課程邀請(qǐng)高級(jí)職業(yè)培訓(xùn)師晏世樂老師,為我們帶來培育創(chuàng)新思維,提升創(chuàng)新能力。從創(chuàng)新概述入手,介紹如何培養(yǎng)創(chuàng)新能力,通過多案例列舉創(chuàng)新實(shí)踐方法,開拓我們的創(chuàng)新思維,引領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新能力的養(yǎng)成。
類別:綜合管理 講師:晏世樂 播放時(shí)長(zhǎng):00:41:09 目前學(xué)習(xí)人數(shù):6759
很多銷售人員拜訪客戶只帶一張嘴,成與不成全憑運(yùn)氣,沒有形成統(tǒng)一的銷售方法與策略,這時(shí)銷售手冊(cè)的重要性就不言而喻,企業(yè)如何整合自己的銷售手冊(cè)呢?本課程分享了銷售手冊(cè)讓標(biāo)桿可復(fù)制,綜述銷售手冊(cè)的應(yīng)用常見難題及實(shí)施方法,引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)管理者依據(jù)團(tuán)隊(duì)特點(diǎn),進(jìn)行銷售手冊(cè)的創(chuàng)建與優(yōu)化,總結(jié)銷冠經(jīng)驗(yàn),讓銷售手冊(cè)成為團(tuán)隊(duì)績(jī)效提升的秘籍。
類別:市場(chǎng)營(yíng)銷 講師:任超一 播放時(shí)長(zhǎng):00:58:50 目前學(xué)習(xí)人數(shù):14354
起對(duì)標(biāo)題成功一半,一個(gè)好的短視頻離不開一個(gè)好標(biāo)題的承托。標(biāo)題就是給用戶扔下的“魚餌”,而好的“魚餌”才能讓用戶上鉤。那么標(biāo)題應(yīng)該如何創(chuàng)作呢?本課程分享了短視頻火爆標(biāo)題的寫作魔法,解析短視頻火爆標(biāo)題的九個(gè)密碼,引導(dǎo)相關(guān)運(yùn)營(yíng)人員識(shí)別并挖掘短視頻黃金營(yíng)銷點(diǎn),掌握吸睛火爆標(biāo)題鑰匙,實(shí)現(xiàn)點(diǎn)擊率及粉絲的暴漲。
類別:電商運(yùn)營(yíng) 講師:何飛鴻 播放時(shí)長(zhǎng):00:18:17 目前學(xué)習(xí)人數(shù):2699
制定企業(yè)年度培訓(xùn)計(jì)劃不得要法,因針對(duì)性不強(qiáng)導(dǎo)致培訓(xùn)效果大打折扣,什么樣的培訓(xùn)才能符合企業(yè)發(fā)展?本課程分享了企業(yè)年度培訓(xùn)計(jì)劃制定的難點(diǎn)與解決之道,綜述培訓(xùn)管理的痛點(diǎn)以及培訓(xùn)計(jì)劃的制定與全流程管理,引導(dǎo)培訓(xùn)管理者重新定義企業(yè)培訓(xùn)需求,確保培訓(xùn)管理為企業(yè)績(jī)效提升服務(wù)。
類別:人力資源 講師:鄒莫 播放時(shí)長(zhǎng):01:01:58 目前學(xué)習(xí)人數(shù):3297
每一個(gè)不自主的孩子背后,都有一個(gè)控制型的家長(zhǎng)。不自主的孩子表面上看來,可能乖巧,討人喜歡,但會(huì)非常膽小謹(jǐn)慎,缺乏自主性與創(chuàng)造力。如何正確培養(yǎng)自主發(fā)展的孩子呢?整套課程根據(jù)人類自主發(fā)展理論進(jìn)行設(shè)計(jì),分享賦能親子教育的理念與方法,引導(dǎo)廣大家長(zhǎng)發(fā)掘孩子的自主能力,實(shí)現(xiàn)自主性與創(chuàng)造力兼?zhèn)洌囵B(yǎng)出心理健康、自律、善良、真誠、好學(xué)的...
類別:職業(yè)素質(zhì) 講師:詹婉園 播放時(shí)長(zhǎng):05:20:51 目前學(xué)習(xí)人數(shù):8552
績(jī)效考核是上下級(jí)針對(duì)目標(biāo)、指標(biāo)、行動(dòng)計(jì)劃改善措施進(jìn)行持續(xù)性溝通的工具,是企業(yè)進(jìn)行績(jī)效管理的媒介和載體,因此讀懂績(jī)效考核,真正理解績(jī)效管理的內(nèi)涵,才能更好推動(dòng)企業(yè)績(jī)效提升。本課程分享了1小時(shí)讀懂績(jī)效考核,綜述績(jī)效考核的方法、全流程以及實(shí)操應(yīng)用,幫助管理者推進(jìn)績(jī)效考核管理落地,為企業(yè)績(jī)效提升推波助瀾。
類別:人力資源 講師:王金亮 播放時(shí)長(zhǎng):01:11:07 目前學(xué)習(xí)人數(shù):4354
對(duì)于實(shí)體店而言,什么樣的管理才能更高效,店長(zhǎng)應(yīng)該具備什么樣的權(quán)限來管理店鋪,這些都或多或少影響店鋪的經(jīng)營(yíng)管理。本課程分享了實(shí)體店避坑指南,著重解析店長(zhǎng)授權(quán)、管理以及直播帶貨相關(guān)策略,引導(dǎo)店鋪管理者切實(shí)做好職責(zé)授權(quán)與店鋪管理技能提升,并結(jié)合有效的營(yíng)銷策略,規(guī)避經(jīng)營(yíng)陷阱,實(shí)現(xiàn)實(shí)體店?duì)I運(yùn)模式創(chuàng)新。
類別:市場(chǎng)營(yíng)銷 講師:何毅明 播放時(shí)長(zhǎng):00:59:39 目前學(xué)習(xí)人數(shù):2143
合同管理是企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中的重要環(huán)節(jié),合同條款的具體內(nèi)容將直接影響納稅人的稅務(wù)承擔(dān)情況,因而簽訂合同時(shí),需要關(guān)注詳細(xì)條款,降低涉稅風(fēng)險(xiǎn)。本課程分享了合同涉稅風(fēng)險(xiǎn)與納稅籌劃案例分析,綜述通用合同及幾類常見合同的涉稅條款風(fēng)險(xiǎn)與籌劃應(yīng)對(duì),結(jié)合合同案例解讀,引導(dǎo)財(cái)稅管理人員推行強(qiáng)而高效的稅務(wù)籌劃策略,規(guī)避合同涉稅風(fēng)險(xiǎn)。
類別:財(cái)務(wù)管理 講師:欒慶忠 播放時(shí)長(zhǎng):02:53:06 目前學(xué)習(xí)人數(shù):3641
數(shù)字化發(fā)展的車輪滾滾向前已成為大勢(shì)所趨,相應(yīng)的企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展與數(shù)字化人才培養(yǎng),也愈加受到企業(yè)重視,那么企業(yè)如何才能做好數(shù)字化人才和梯隊(duì)的培養(yǎng)呢?本課程從企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型入手,重點(diǎn)分析人才梯隊(duì)的數(shù)字化打造及應(yīng)用,引導(dǎo)企業(yè)管理者打造完善人才梯隊(duì)成長(zhǎng)體系,確保留住核心人才,讓人才為企業(yè)數(shù)字化發(fā)展推波助瀾。
類別:總裁課堂 講師:董海濱 播放時(shí)長(zhǎng):02:15:54 目前學(xué)習(xí)人數(shù):4574
傳統(tǒng)實(shí)體店的生存空間被壓榨得越來越小,而要改變這樣的局面,除了產(chǎn)品要具有競(jìng)爭(zhēng)力外,店鋪的整體運(yùn)營(yíng)模式也要隨之變革,以更好貼近目標(biāo)消費(fèi)群體。本課程分享了各類實(shí)體店的最新經(jīng)營(yíng)秘訣,著重解析五類實(shí)體店鋪的未來發(fā)展趨勢(shì)及模式創(chuàng)新,引導(dǎo)管理者依據(jù)產(chǎn)品特色,實(shí)施店鋪經(jīng)營(yíng)模式改革,讓店鋪重獲競(jìng)爭(zhēng)力。
類別:市場(chǎng)營(yíng)銷 講師:何毅明 播放時(shí)長(zhǎng):01:13:54 目前學(xué)習(xí)人數(shù):8129
時(shí)至今日,餐飲行業(yè)面臨的最大挑戰(zhàn)依然是提高收益和利潤(rùn)空間,而要達(dá)成此目標(biāo),提升銷售專業(yè)能力實(shí)現(xiàn)銷售人員動(dòng)力和能力匹配,成為企業(yè)所面臨的重要課題。本課程分享了餐飲銷售型員工業(yè)績(jī)倍增的自我修煉,引導(dǎo)員工轉(zhuǎn)變銷售理念,通過掌握專業(yè)知識(shí)、建立銷售話術(shù)等提高能力,提升銷售業(yè)績(jī)。
類別:市場(chǎng)營(yíng)銷 講師:孫紅偉 播放時(shí)長(zhǎng):02:05:55 目前學(xué)習(xí)人數(shù):1323
利益是實(shí)體店無法避開的,但同時(shí)也是影響實(shí)體店繼續(xù)營(yíng)運(yùn)的關(guān)鍵所在,面對(duì)多種不同因素的沖擊,實(shí)體店應(yīng)該如何更好避坑,該何去何從?本課程分享了實(shí)體店避坑指南,綜述實(shí)體店實(shí)際存在的利益痛點(diǎn)以及解決策略,引導(dǎo)管理者切實(shí)做好“利益”的解讀與拓展,并通過提升服務(wù)迭代,規(guī)避營(yíng)運(yùn)誤區(qū),創(chuàng)造實(shí)體店發(fā)展新局面。
類別:市場(chǎng)營(yíng)銷 講師:何毅明 播放時(shí)長(zhǎng):00:53:03 目前學(xué)習(xí)人數(shù):2258
直播帶貨做社群是不可或缺的一環(huán),要做好社群,也不是一朝一夕就可以實(shí)現(xiàn),需要有專業(yè)的技巧來打造社群才能事半功倍。本課程分享了從0到1打造可復(fù)制的社群裂變模式,綜述社群的打造策略以及運(yùn)營(yíng)方式,引導(dǎo)社群管理者高效做好社群搭建,一步步推動(dòng)社群裂變,最終實(shí)現(xiàn)變現(xiàn)。
類別:電商運(yùn)營(yíng) 講師:韓麗佳 播放時(shí)長(zhǎng):00:37:16 目前學(xué)習(xí)人數(shù):1243
在OKR的管理過程中,團(tuán)隊(duì)需要將工作中遇到的障礙以及想法剝開,并通過評(píng)估會(huì)議尋求解決改善方法,所以開好OKR周評(píng)估會(huì)議是落地實(shí)施的重中之重。本課程分享實(shí)施OKR之周評(píng)估會(huì)議,解讀OKRs評(píng)分流程與應(yīng)用,代入評(píng)估會(huì)議的實(shí)施細(xì)節(jié)與方法,引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)管理者系統(tǒng)做好OKRs周評(píng)估會(huì)議的流程管理,讓OKRs推行更合理,更高效。
類別:人力資源 講師:史為建 播放時(shí)長(zhǎng):00:33:17 目前學(xué)習(xí)人數(shù):2161