怎樣通過流程管理打造高績效組織??
QQ03111****** | 被瀏覽:1074 | 2014-04-17 14:51:42
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******@slf.com
經(jīng)驗:176 2014-04-21 09:25:15
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"流程管理”的關(guān)鍵包括三個方面:
第一.明確流程中各環(huán)節(jié)(責(zé)任主體)具體事務(wù)中的分工協(xié)作關(guān)系——定義工作內(nèi)容行為;
第二.明確流程中各環(huán)節(jié)的“價值增值要素及具體的增值指標(biāo)”——定義工作目標(biāo)要求;
第三.建立與“工作內(nèi)容行為”、“工作目標(biāo)要求”相聯(lián)系的考核機(jī)制—— 定義績效與薪酬的關(guān)系。
通過以上三個方面的逐漸完善,逐步為建立高績效的組織打下基礎(chǔ)。
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第一.明確流程中各環(huán)節(jié)(責(zé)任主體)具體事務(wù)中的分工協(xié)作關(guān)系——定義工作內(nèi)容行為;
第二.明確流程中各環(huán)節(jié)的“價值增值要素及具體的增值指標(biāo)”——定義工作目標(biāo)要求;
第三.建立與“工作內(nèi)容行為”、“工作目標(biāo)要求”相聯(lián)系的考核機(jī)制—— 定義績效與薪酬的關(guān)系。
通過以上三個方面的逐漸完善,逐步為建立高績效的組織打下基礎(chǔ)。