發(fā)布時(shí)間

課程

課程大綱：一、如何成功塑造有歸屬感的企業(yè)文化二、何謂歸屬感三、家一樣感覺的歸屬感文化1、溝通2、激勵(lì)3、關(guān)懷4、發(fā)展5、和諧四、全方位內(nèi)部溝通渠道體系1、組織溝通2、載體溝通3、會(huì)議溝通4、活動(dòng)溝通5、培訓(xùn)溝通6、成長溝通五、卓越員工積分計(jì)劃1、績效考核2、企業(yè)文化3、學(xué)習(xí)成長4、培訓(xùn)管理5、綜合管理六、文化認(rèn)同感三階段1、認(rèn)知階段2、認(rèn)同階段3、強(qiáng)化階段七、全方位關(guān)懷1、加班慰問2、工作環(huán)境3、身心健康4、便利服務(wù)5、座談溝通6...
課程時(shí)長 00:29:02學(xué)習(xí)人數(shù) 人學(xué)費(fèi) ￥20.8

課程大綱：一、如何設(shè)計(jì)“卓越員工積分計(jì)劃項(xiàng)目”二、全員積分計(jì)劃項(xiàng)目1、績效考核2、企業(yè)文化3、學(xué)習(xí)成長4、培訓(xùn)管理5、綜合管理三、卓越員工積分計(jì)劃項(xiàng)目具體類別1、文化建設(shè)2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)3、成長培訓(xùn)4、舉賢納士四、推廣宣傳方式1、預(yù)熱會(huì)議2、載體宣傳3、典型表彰4、活動(dòng)宣傳五、兌換活動(dòng)六、年度最高積分大獎(jiǎng)講師簡介：盧云峰國際人力資源管理協(xié)會(huì)理事，北京中關(guān)村人力資源經(jīng)理協(xié)會(huì)特邀講師，實(shí)戰(zhàn)派人力資源與員工關(guān)系管理專家，企業(yè)人力資源管理師(...
課程時(shí)長 00:35:12學(xué)習(xí)人數(shù) 人學(xué)費(fèi) ￥26.8

課程大綱：一、群策群力項(xiàng)目流程二、群策群力——思考的問題講師簡介：盧云峰國際人力資源管理協(xié)會(huì)理事，北京中關(guān)村人力資源經(jīng)理協(xié)會(huì)特邀講師，實(shí)戰(zhàn)派人力資源與員工關(guān)系管理專家，企業(yè)人力資源管理師(國家勞動(dòng)部二級(jí)認(rèn)證)，多家企業(yè)內(nèi)部金牌內(nèi)訓(xùn)師，法學(xué)學(xué)士，中科院人力資源方向心理學(xué)研究生，歷任知名上市公司人力資源與組織發(fā)展負(fù)責(zé)人。盧老師是實(shí)戰(zhàn)派人力資源管理專家，是目前國內(nèi)最早研究戰(zhàn)略性員工關(guān)系管理專家之一，在組織發(fā)展、企業(yè)文化建設(shè)、員工職業(yè)發(fā)展...
課程時(shí)長 00:29:14學(xué)習(xí)人數(shù) 人學(xué)費(fèi) ￥30.8

課程大綱：一、企業(yè)文化工作規(guī)劃二、高管承諾行動(dòng)計(jì)劃三、企業(yè)文化宣貫計(jì)劃四、企業(yè)文化活動(dòng)計(jì)劃五、企業(yè)文化刊物計(jì)劃講師簡介：盧云峰國際人力資源管理協(xié)會(huì)理事，北京中關(guān)村人力資源經(jīng)理協(xié)會(huì)特邀講師，實(shí)戰(zhàn)派人力資源與員工關(guān)系管理專家，企業(yè)人力資源管理師(國家勞動(dòng)部二級(jí)認(rèn)證)，多家企業(yè)內(nèi)部金牌內(nèi)訓(xùn)師，法學(xué)學(xué)士，中科院人力資源方向心理學(xué)研究生，歷任知名上市公司人力資源與組織發(fā)展負(fù)責(zé)人。盧老師是實(shí)戰(zhàn)派人力資源管理專家，是目前國內(nèi)最早研究戰(zhàn)略性員工關(guān)...
課程時(shí)長 00:31:10學(xué)習(xí)人數(shù) 人學(xué)費(fèi) ￥31.8

課程大綱：一、企業(yè)文化落地方案內(nèi)容二、企業(yè)文化工作回顧三、企業(yè)文化工作反饋四、企業(yè)文化工作思路五、企業(yè)文化工作規(guī)劃講師簡介：盧云峰國際人力資源管理協(xié)會(huì)理事，北京中關(guān)村人力資源經(jīng)理協(xié)會(huì)特邀講師，實(shí)戰(zhàn)派人力資源與員工關(guān)系管理專家，企業(yè)人力資源管理師(國家勞動(dòng)部二級(jí)認(rèn)證)，多家企業(yè)內(nèi)部金牌內(nèi)訓(xùn)師，法學(xué)學(xué)士，中科院人力資源方向心理學(xué)研究生，歷任知名上市公司人力資源與組織發(fā)展負(fù)責(zé)人。盧老師是實(shí)戰(zhàn)派人力資源管理專家，是目前國內(nèi)最早研究戰(zhàn)略性員...
課程時(shí)長 00:29:54學(xué)習(xí)人數(shù) 人學(xué)費(fèi) ￥30.8

課程大綱：一、精準(zhǔn)預(yù)測人才供需二、績優(yōu)人才預(yù)測畫像三、高效渠道價(jià)值分析四、智能匹配最佳人才五、設(shè)置多重驗(yàn)證維度講師簡介：盧云峰國際人力資源管理協(xié)會(huì)理事，北京中關(guān)村人力資源經(jīng)理協(xié)會(huì)特邀講師，實(shí)戰(zhàn)派人力資源與員工關(guān)系管理專家，企業(yè)人力資源管理師(國家勞動(dòng)部二級(jí)認(rèn)證)，多家企業(yè)內(nèi)部金牌內(nèi)訓(xùn)師，法學(xué)學(xué)士，中科院人力資源方向心理學(xué)研究生，歷任知名上市公司人力資源與組織發(fā)展負(fù)責(zé)人。盧老師是實(shí)戰(zhàn)派人力資源管理專家，是目前國內(nèi)最早研究戰(zhàn)略性員工關(guān)...
課程時(shí)長 01:05:12學(xué)習(xí)人數(shù) 人學(xué)費(fèi) ￥39.8

上一頁 1 2 3 456 7 8 ...12 下一頁

盧云峰