企業(yè)組織架構(gòu)設(shè)置與優(yōu)化（2集）

組織架構(gòu)是企業(yè)戰(zhàn)略承接的最直接體現(xiàn)，科學有效的組織結(jié)構(gòu)是確保高效管理的基礎(chǔ)，是企業(yè)有序?qū)崿F(xiàn)經(jīng)營目標的基礎(chǔ)保障。通過本次課程的學習，掌握組織架構(gòu)設(shè)計的原則、流程及優(yōu)化方法，學會能夠根據(jù)企業(yè)的特點設(shè)置組織架構(gòu)，并依據(jù)“因崗設(shè)人”的原則進行崗位設(shè)計、定崗定編。

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課程時長: 00:37:43

課程講師: 葉繼文

學習人數(shù)

課程介紹

高級企業(yè)組織結(jié)構(gòu)設(shè)置企業(yè)組織架構(gòu)優(yōu)化組織架構(gòu)圖應(yīng)用

課程大綱：

　　一、組織架構(gòu)圖

　　二、企業(yè)營運流程分析

　　三、企業(yè)部門功能分析

　　四、組織架構(gòu)圖設(shè)置

　　五、組織架構(gòu)圖優(yōu)化

講師簡介：

　　葉繼文

　　香港資深企業(yè)管理顧問，北大EMBA班學習顧問，現(xiàn)為英盛企管高級顧問，曾歷任世界500強精通公司治理及現(xiàn)代企業(yè)的精細化管理，在內(nèi)部流程管控及溝通技巧上，功底深厚。

　　在企業(yè)的經(jīng)營管理上，葉老師融合了日本風格、臺灣模式，又有多年國內(nèi)企業(yè)的管理實踐，形成自己獨特的管理風格和個人魅力。葉老師既嚴格倡導(dǎo)計劃、流程、數(shù)據(jù)、標準，又輔以重、幽默、人性化關(guān)懷的輔導(dǎo)風格，已影響并推動了一大批企業(yè)向規(guī)范化方向邁進。