您所在的位置:
英盛問吧
>
人際關(guān)系
人際關(guān)系基本原則是什么呢?
weifui | 被瀏覽:639 | 2015-02-27 15:16:59
分享到:
弄不清楚,來這問問大家,人際關(guān)系基本原則是什么呢?
全部回答 (1)
zhenai
經(jīng)驗:99 2015-03-02 11:58:44
經(jīng)驗:99 2015-03-02 11:58:44
我來說幾點,和你一起探討。
1.平等的原則:社交活動中的人際交往與溝通,首先要堅持平等的原則,無論是公務還是私交,都沒有高低貴賤之分,要以朋友的身份進行交往,才可深交。切忌因工作時間短,經(jīng)驗缺乏,經(jīng)濟條件差而自卑,也不要因為自己是大學畢業(yè)生、年輕、美貌而趾高氣揚。這些心態(tài)都影響人際關(guān)系的順利發(fā)展。
2.相容的原則:主要是心理相容、即人與人之間的融洽關(guān)系,與人相處時的容納、包括、以及寬容、忍讓。主動與人交往,廣交朋友,交好朋友,不但交與自己相似的人、還要交與自己性格相反的人,求同存異、互學互補、處置好競爭與相容的關(guān)系,更好的完善自己。
3.互利的原則:指交往雙方的互惠互利。人際交往是一種雙向行為,故有來而不往、非理也之說,只有單方獲得好處的人際交往是不能持久的。所以要雙方都受益,不只是物質(zhì)的還有精神的所以交往雙方都要講付出和奉獻。
4.信用的原則:交往離不開信用。信用指一個人誠實、不欺、信守諾言。古人有一言既出、駟馬難追格言?,F(xiàn)在有以誠實為本的原則,不要輕易許諾,一旦許諾、要設法實現(xiàn),以免失信于人。朋友之間,言必信、行必果、不驕不躁、端莊而不過矜持,謙虛而不矯飾詐偽,不俯仰討好位尊者,不藐視位卑者顯示自己的自信心,取得他人的信賴。
贊(0)
其它類似的問題
- 選什么課程? 2回答
- 如何搞定上司 2回答
- 如何跟工作消極的人溝通,解開她的糾結(jié),讓他全身心的投入到工作中,讓他重視這份工作,這個崗位 1回答
- 在以前同事手下做事,怎么處關(guān)系? 2回答
- 如何修補與同事之間不悅 2回答