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人才流失分析與應(yīng)對(duì)

企業(yè)人才流失，往往會(huì)被誤認(rèn)為是薪酬原因造成的。其實(shí)人才流失背后是多方面因素造成的，因此要進(jìn)行全面的分析。本課程將介紹人才流失的量化指標(biāo)，分析人才流失的特征，給出人才流失分析的步驟，分享應(yīng)對(duì)人才流失的舉措，幫助HR全面分析企業(yè)人才流失現(xiàn)象，采取有效措施進(jìn)行應(yīng)對(duì)，降低人才流失率，解決企業(yè)人才流失的難題。

類別：人力資源 講師：涂熙    播放時(shí)長(zhǎng)：00:38:35   目前學(xué)習(xí)人數(shù)：5775