許多管理者時常感嘆,在跨部門溝通時,常常存在許多壁壘和阻礙,很難推動和激勵團隊,其實這些都可以通過提高情商得到有效的解決。本課程將帶領(lǐng)管理者正確認(rèn)識情商,了解情商對團隊的重要性,并結(jié)合職場案例探討提高情商的四個能力,讓管理者成長為情商高手,并懂得運用到管理工作中,提升團隊情商,推動企業(yè)發(fā)展。
夾在公司與下屬之間,壓力越來越大,還要以身作則不抱怨,如何化解?管理者如何運用情商管理自身與他人的情緒?本課程呈現(xiàn)情商修煉的五步法,著重分享了情緒管控與自我激勵的竅門,讓你輕松進階情商高手,快速有效的自我覺察、突破盲點。