如何建立各部門企業(yè)文化小組

對于如何建立各部門企業(yè)文化小組沒有頭緒，本課程邀請國際人力資源管理協(xié)會理事盧云峰老師，為我們講解如何建立各部門企業(yè)文化小組。從企業(yè)文化建設相關組織入手，呈現(xiàn)企業(yè)文化小組作用、企業(yè)文化小組建立方法和企業(yè)文化小組建立要點，幫助企業(yè)更好地建立各部門企業(yè)文化工作小組。

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課程時長: 00:22:43

課程講師: 盧云峰

學習人數(shù)

課程介紹

企業(yè)文化企業(yè)文化小組建立方法建立要點

課程大綱：

　　一、企業(yè)各部門級的企業(yè)文化工作小組，如何建立

　　二、企業(yè)文化建設相關組織

　　三、企業(yè)文化小組作用

　　四、企業(yè)文化小組建立方法

　　五、企業(yè)文化小組建立要點

講師簡介：

　　盧云峰

　　國際人力資源管理協(xié)會理事，北京中關村人力資源經理協(xié)會特邀講師，實戰(zhàn)派人力資源與員工關系管理專家，企業(yè)人力資源管理師(國家勞動部二級認證)，多家企業(yè)內部金牌內訓師，法學學士，中科院人力資源方向心理學研究生，歷任知名上市公司人力資源與組織發(fā)展負責人。

　　盧老師是實戰(zhàn)派人力資源管理專家，是目前國內最早研究戰(zhàn)略性員工關系管理專家之一，在組織發(fā)展、企業(yè)文化建設、員工職業(yè)發(fā)展及干部領導力建設方面有著非常豐富的實踐工作經驗。

　　盧老師致力于國內前沿的戰(zhàn)略性人力資源與員工關系管理體系構建方面研究，有十余年的IT、教育及地產行業(yè)公司的人力資源管理經驗，對企業(yè)組織發(fā)展、人力資源、企業(yè)文化、員工關系、員工培訓、績效考核、員工職業(yè)發(fā)展及領導力建設有很深刻的認識和理解。