我們是國(guó)企，書上的那些激勵(lì)因素等等，還有效嗎？

激勵(lì)因素是激勵(lì)組織中每個(gè)人內(nèi)在動(dòng)力的共同的規(guī)律，應(yīng)該每個(gè)組織都有效，但不同組織的確存在差異，國(guó)有企業(yè)的激勵(lì)機(jī)制相當(dāng)于外資企業(yè)還是缺乏及時(shí)性、有效性，需要變革。