新單位上級的同級領導挑撥離間導致大領導對我有意見該怎么面對？

這類型的人，給公司帶來的殺傷力非常之大且迅速，只要一不注意或處理不當，便可能灰飛煙滅，處處殘跡。應付這種類型的人，沒有什么辦法，只能防微杜漸，不讓這類人進來，或一有發(fā)現(xiàn)就予以制止或消除。否則，后果不堪設想。 他是你上級，所以你首先要注意的是謹言慎行，和他保持距離，在公司建立個人信譽，同時要保持著“能做就做，不能做就走”的寬廣心胸。

幾乎每個單位都有此類型的人，這或許也可以說是真實生活的一部分吧。我的處境也跟你差不多，領導與我同辦公室，還是我的直接上司，無論我怎么做都看我不順眼，還挑撥我和其他同事的關系。我就什么都不跟她計較，安分做好自己的事情。我想：群眾的眼睛是雪亮的，我始終問心無愧，隨你折騰去吧，別欺人太甚就行，否則我也不會跟你客氣！