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《孫子兵法》應(yīng)用專家。擁有多年的管理經(jīng)驗,是典型的實戰(zhàn)派專家。
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楊天林介紹
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更新說點
沒有不好的學(xué)員 ...
2014年8月11日 11時1分26秒
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楊天林回答的問題
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中國企業(yè)家如何處理危險的官商關(guān)系?
- 瀏覽次數(shù)(1140)回答人數(shù)(1)
- 這個問題太大太敏感了。我認(rèn)為,守法為本,要和官有良好的關(guān)系,但一定要保持距離。另外,企業(yè)家要有獨立性,不要一味迎合官員。供參考。
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怎樣和上下級做到良好的溝通
- 瀏覽次數(shù)(1098)回答人數(shù)(1)
- 服從而不盲從,
到位不越位,
尊重而不庸俗.
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有人說,三十歲之前學(xué)習(xí)管理學(xué)是浪費時間,謀財害命,如何才不會如此?
- 瀏覽次數(shù)(1289)回答人數(shù)(1)
- 不贊同這個觀點。當(dāng)然要多注意在工作中感悟總結(jié)提升,不能只紙上談兵。
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職場上,為什么豬八戒勝過了孫悟空,結(jié)果導(dǎo)致孫悟空懷才不遇?
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- 因為豬八戒情商高,人緣好。我覺得,這關(guān)鍵是看領(lǐng)導(dǎo)的心胸是否寬闊,用人方法是否到位,只要能夠發(fā)揮他們的各自專長,用其所長就好了。
楊天林的說點
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沒有不好的學(xué)員 只有不好的老師
- 2014年8月11日 11時1分26秒 評論(0) 贊(2) 閱讀(358) 備課素材
- 2014年8月11日 11時1分26秒 評論(0) 贊(1) 閱讀(297) 曾國藩慎獨
- 2014年8月11日 11時1分26秒 評論(0) 贊(0) 閱讀(771)
- 【培訓(xùn)感悟】180人的內(nèi)訓(xùn),我開場就提出多思考,少鼓掌,盡量不鼓掌,也不要求紀(jì)律,因為學(xué)員走神犯錯都是老師有錯。一天下來,無一手機(jī)響起,下午人更多。感動!感悟:沒有不好的學(xué)員,只有不好的老師。課...
- #總裁兵法#我用趙剛說服戰(zhàn)俘加入隊伍的演說來講授領(lǐng)導(dǎo)談話的藝術(shù),大家深有感覺??磥?,培訓(xùn)師選好課程素材很重要呀!
- 曾國藩是以注重品行、為人圓融通達(dá)而著稱于世的。但是曾國藩在這一方面的成就并非一日之功,而是經(jīng)歷了整整一輩子辛苦磨煉的功夫。...