都說績效重要，有些企業(yè)便跟著做績效，卻誤用績效概念，最后淪為了績效主義，毀了企業(yè)的績效。本課程為你系統(tǒng)剖析如何正確開展績效考核，用以終為始的方法定準(zhǔn)指標(biāo)，以人效水平看績效來識別團隊潛力，幫助企業(yè)避免掉入績效陷阱，通過正確開展績效，提升企業(yè)競爭力。
類別：人力資源 講師：付雅萍 播放時長：01:15:05 目前學(xué)習(xí)人數(shù)：8456
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都說績效重要，有些企業(yè)便跟著做績效，卻誤用績效概念，最后淪為了績效主義，毀了企業(yè)的績效。本課程為你系統(tǒng)剖析如何正確開展績效考核，用以終為始的方法定準(zhǔn)指標(biāo)，以人效水平看績效來識別團隊潛力，幫助企業(yè)避免掉入績效陷阱，通過正確開展績效，提升企業(yè)競爭力。
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