企業(yè)招聘員工的過程中,面試是不可缺少的環(huán)節(jié)。那么,HR在招聘面試中應(yīng)該如何考核應(yīng)聘者的勝任力呢?本課程將解讀勝任力對(duì)招聘的價(jià)值,分析崗位通用勝任力指標(biāo),傳授行為面試法、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論與.結(jié)構(gòu)化面試等工具的運(yùn)用,幫助HR選拔出能勝任崗位角色的人才。
類別:人力資源 講師:黃紅發(fā) 播放時(shí)長(zhǎng):01:09:31 目前學(xué)習(xí)人數(shù):12191