薪酬決定了員工的積極性與忠誠度，具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬制度，能夠最大限度調(diào)動(dòng)員工的積極性。本課程由梁官龍老師分享常見的薪酬設(shè)計(jì)理念與模式，支招薪酬公平性和激勵(lì)性的提高、外部薪資調(diào)查與應(yīng)用，幫助企業(yè)留住核心員工，吸引優(yōu)秀人才。
類別：人力資源 講師：梁官龍 播放時(shí)長(zhǎng)：03:30:00 目前學(xué)習(xí)人數(shù)：10570
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薪酬決定了員工的積極性與忠誠度，具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬制度，能夠最大限度調(diào)動(dòng)員工的積極性。本課程由梁官龍老師分享常見的薪酬設(shè)計(jì)理念與模式，支招薪酬公平性和激勵(lì)性的提高、外部薪資調(diào)查與應(yīng)用，幫助企業(yè)留住核心員工，吸引優(yōu)秀人才。
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